教师岗位聘任合同书

<h1>教师岗位聘任合同书</h1><p>聘任方：_________（简称甲方）<br />受聘方：_________（简称乙方）<br />第一条　甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。<br />为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据_________（以下简称上述文件）精神，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。<br />第二条　聘期<br />聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中：_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。<br />第三条　乙方的义务<br />1．乙方在聘期内完成上述文件规定的职责；<br />2．乙方还应完成下列任务：<br />（1）参见附页乙方申请表中的工作目标和 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 措施等；<br />_________。<br />第四条　岗位待遇<br />在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪_________元。<br />具体发放按_________中有关规定执行。<br />第五条　甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按_________以及配套细则中有关规定执行。<br />第六条　附则<br />1．除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的约定；<br />2．本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力；<br />3．本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。<br />甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________<br />代表人（签字）：_________<br />_________年____月____日_________年____月____日<br />签订地点：_________签订地点：_________<br /><br />相关经典阅读<br />聘用合同:教师岗位聘任合同<br />聘任方：_________（简称甲方）受聘方：_________（简称乙方）受聘岗位：_________学院_________学科_________岗位根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定，经甲、乙双方平等协商，签订本合同。第一条　聘期本岗位首次聘期为三年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。第二条　乙方的岗位工作目标及任务一、乙方在聘期内应完成的工作目标：_________二、乙方在聘期内应承担的工作任务：1．教学任务（包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生，指导博士后研究人员、高级访问学者）：_________2．科研任务：_________3．学科建设任务：_________4．人才培养任务：_________5．队伍建设及其他任务：_________第三条　权利和义务一、甲方的权利和义务1．依照国家法律、法规及甲方的有关规定对乙方进行管理。2．依照本合同第二条规定的工作目标及任务，对乙方进行考核和奖惩。3．根据乙方的工作任务，向乙方支付相应的工资、报酬及福利待遇，提供相应的工作条件。4．依法维护乙方的各项合法权利。二、乙方权利和义务1．获得相应的工资、报酬及福利待遇。2．若甲方不能按规定履行其应尽义务时，有权向上级有关部门提起申诉。3．遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规，遵守甲方的各项规章制度。4．履行本岗位职责，完成本岗位的工作目标及任务；接受甲方的考核及管理。第四条　考核与续聘1．甲方按本合同确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核，本合同期满后进行聘期考核。考核时，乙方须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况，填写相关考核表。2．对考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。3．聘期考核合格者，甲、乙双方协商签订续聘合同。第五条　合同的变更、解除和终止1．乙方在聘期内有违法违纪行为，甲方可视其情节依照有关规定予以解聘，终止本合同。 2．甲方根据本合同规定对乙方解除聘约后，允许乙方有1-3个月的过渡期，过渡期内乙方除享受基本工资外，不享受甲方其它的福利待遇和津贴。3．乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的，需提前三个月向甲方提出申请，经甲方同意后方可辞聘。4．乙方未经甲方同意，有三个月以上时间不在甲方工作时，甲方可予以解聘，并追究其违约责任。5．聘任期间如发生双方无法预见、无法防范，致使本合同无法正常履行的事由，需要变更或解除合同的，聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。6．本合同聘期到期时，如甲方没有续聘乙方，则本合同自动中止。第六条　违约责任1．本合同一经签订，双方必须严格执行。任何一方如违约，应承担相应的违约责任，支付违约金；违反规定擅自解除合同的，按未履行的聘期时间计算，每少一年，应支付的违约金为_________元。2．乙方在聘期内若享受过甲方出资培训的，乙方违反规定擅自解除合同时还应向甲方退回全部培训费用。第七条　附则1．本合同一式三份，甲方、乙方、乙方所在学院各持一份，自甲乙双方签章、签字之日起生效。2．双方因履行本协议发生争议，应首先协商解决，不能协商解决的，按有关规定办理。3．本合同中未尽事项，应由双方协商，做出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。甲方（盖章）：_________乙方（签字）：__________________年____月____日_________年____月____日<br />聘用合同：特殊岗位聘任合同书<br />甲方（聘任方）：_________乙方（用人单位）：_________ 丙方（受聘人）：_________为保证我校A级特殊岗位设置与管理工作的顺利实施，保障甲乙丙三方的合法权益，根据《中华人民共和国教师法》和_________的有关规定，订立本合同。 一、甲方职责 1．全面负责特殊岗位的管理工作，尽力为丙方创造良好的工作和生活环境。在聘期内，分期提供_________元／每年（人民币）的岗位津贴（预留出总金额的20％待聘期结束考核合格后发放，其它按月发放）。 2．按_________及本合同对乙方、丙方的履职情况进行评估、考核。 二、乙方职责 1．全力支持丙方对其学科学术梯队建设的工作，适当减少丙方正常教学，科研和学科建设外的各种事务性工作，在现有的图书资料和科研设备条件下限度地为丙方搞好服务。 2．协助丙方 设计 领导形象设计圆作业设计ao工艺污水处理厂设计附属工程施工组织设计清扫机器人结构设计 本学科建设目标，工作思路并监督实施； 3．协助甲方检查督促丙方履行本合同规定的岗位职责情况。 三、丙方的权利和义务 1．在聘期间享受本合同规定的有关条款，享受由甲方提供的_________元／年的岗位津贴。2．除完成学校规定的基本工作量外，在聘期间还必须完成以下任务： （1）领导本学科的学科建设和学术梯队建设，带领本学科做好重大课题的攻关，取得标志性成果； （2）获得并主持项目或省部级重大（重点）项目； （3）在国内外刊物上发表3篇以上学术论文（第一作者）或出版学术专著，获得发明专利，向社会转化科研成果并取得较大的社会经济效益等。 四、丙方聘期的工作目标及任务（由丙方和乙方商定填报） 1．教学工作（课程名称，授课对象，教学时数等）； 2．科研工作与科研项目； 3．学科建设（博士点，硕士点和博士后流动站建设，学术队伍建设，人才培养，凝炼学科方向等）； 4．其他工作。 五、聘任期限 A级岗位聘任期限从_________年_________月至_________年_________月，期满后考核，根据业绩和发展情况具有优胜劣汰性。期满结束经考核业绩优秀者，可优先竞争下一轮特殊岗位。 六、违约责任 1．在聘期间，丙方如有违反国家法律，学校规章制度或受到其他党纪和行政处分的，甲方将视其情节轻重，给予相应处分，包括撤销丙方A岗上岗资格并追赔有关经济损失。 2．丙方如果在聘期间调离甲方，自调离之日起，本合同书自动终止，甲方视具体情况责成丙方承担相应的违约责任。 七、本合同中未尽事宜，在执行中三方应本着友好合作精神协商解决。 八、本合同一式三份，甲乙丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________代表人（签字）：_________　代表人（签字）：_________　_________年____月____日_________年____月____日签订地点：_________签订地点：_________丙方（签字）：_________　 _________年____月____日签订地点：_________<br />聘用合同：岗位聘任合同<br />聘任方：_________（简称甲方）受聘方：_________（简称乙方）第一条　甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据_________（以下简称“上述文件”）精神，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。第二条　聘期聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中：_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。第三条　乙方的义务1．乙方在聘期内完成“上述文件”规定的职责；2．乙方还应完成下列任务：（1）参见附页乙方申请表中的工作目标和计划措施等；（2）_________。第四条　岗位待遇1．在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪_________元。2．具体发放按_________中有关规定执行。第五条　甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按_________以及配套细则中有关规定执行。第六条　附则1．除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的约定；2．本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力；3．本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________代表人（签字）：_________　代表人（签字）：__________________年____月____日_________年____月____日签订地点：_________签订地点：_________<br />聘用合同:教师高级职务聘任合同书<br />聘任方：_________（简称甲方）受聘方：_________（简称乙方）甲方根据工作需要，设置_________（岗位名称）教授／副教授岗位（岗位编号_________），乙方自愿申请应聘甲方该岗位，并明知、认可甲方公布的该岗位工作职责和工作目标的含义、内容。为保障甲乙双方的合法权益，根据《中华人民共和国教师法》及其它法律、法规、规章的规定，经双方平等协商，订立本合同。第一条　聘期甲方设置该岗位聘期为三年。聘任期满，聘任合同自动终止。聘期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。第二条　续聘聘任期满后，根据甲方工作需要、聘期考核结果以及甲乙双方意向，甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。第三条　乙方的岗位工作目标及任务根据公开招聘明确的岗位职责及工作目标确定，如要变更岗位内容须经双方约定共同一致，并且不得低于原定岗位 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 ，修改过程及结果须受到公开监督。一、乙方在聘期内应完成的工作目标：_________二、乙方在聘期内应履行的工作任务：1．教学任务（包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生，指导博士后研究人员、高级访问学者）：_________2．科研任务：_________3．学科建设任务：_________4．人才培养任务：_________5．其他任务：_________第四条　权利和义务一、甲方权利1．根据国家法律、法规、学校规章制度以及该岗位工作目标及任务，对乙方进行管理。2．依照国家法律、法规及学校的有关规定，对乙方工作进行考核和奖惩。二、甲方义务1．依法维护乙方应享有的各项权利。2．为乙方提供必要的工作和生活条件。（包括：实验室及仪器设备条件、科研配套经费、工作助手、办公条件、生活条件、招生条件等等，能够明确的请各院系尽量明确，需要学校解决的应明确书面提出协商）3．乙方在聘期内做出突出成绩的，甲方应积极推荐申报有关奖励或资助。4．按照学校规定的标准和程序，公正、公平对待乙方职务晋升、工资福利和其他方面的利益机会。三、乙方权利1．乙方在聘期内享受甲方根据国家规定的等级工资和按照甲方规定评定的岗位津贴。同时享受学校按国家规定提供的保险、福利等其他待遇。2．享受甲方为其提供的工作和生活条件。3．甲方如不能按规定履行其应尽义务时，有权向甲方提出履行请求，直至向甲方上级有关部门进行申诉。四、乙方义务1．认真遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规；遵守甲方的各项规章制度。2．聘期内保证全职在甲方教授／副教授岗位上工作。（甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外）3．全面履行教授／副教授岗位职责，完成岗位工作目标及任务；接受甲方的监督、考核及管理。4．乙方在聘期内所取得的教学、科研等成果均属职务成果，其发表有关论文、著作或申报有关奖励、专利和科研项目及经费等，均须同时署乙方及甲方名（作者单位只能署甲方名）。第五条　考核1．甲方每年按确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核。乙方须向所在院系聘任委员会（或学术委员会、考核委员会）汇报履行岗位职责情况和工作进展情况，并提出下一年度的工作目标和工作任务。甲方根据院系意见确定考核结果。2．对考核不合格者，经甲方专业职务聘任委员会审议，甲方有权解除聘任合同。3．乙方三年聘期结束后甲方对乙方进行届满考核，依据乙方履行岗位职责的情况明确考核等级，并依据考核结果以及工作需要决定续聘与否。4．甲方应保证行使考核权时做到公平公正，符合规定程序，并保证相应的透明度。乙方对考核结果不满时，有权向甲方有关部门提出申诉。第六条　合同的变更与解除≤第一范文 网www.DIYIfanwen.Com整理该文章，版权归原作者、原出处所有≥1．乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责，考核不合格或有违法违纪行为，经甲方专业职务聘任委员会审议，甲方有权予以解聘，终止本协议，并保留在媒体公布解聘消息的权利。2．乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的，需提前三个月向甲方提出申请，经甲方同意，方可辞聘，并承担赔偿因为乙方辞聘给甲方带来损失的违约责任。3．聘任期间如发生双方无法预见、无法防范，致使合同无法正常履行的事由，需要变更或解除合同的，聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。4．甲乙双方合同解除后，乙方应归还甲方在聘用期间由甲方提供给乙方使用的设备和财产，乙方不得再以甲方教授／副教授的名义从事学术及其他社会活动。第七条　附则1．本合同一式三份，甲乙双方及乙方所在院系各持一份。2．除发生不可抗力因素致使合同无法履行外，双方应严格履行合同中的各项条款，如发生争议，双方应协商处理，对合同有关条款的变更，应征得对方同意。3．本合同如有未尽事项，应由双方协商，做出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。4．本合同书自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方法（签章）：_________　乙方（签字）：__________________年____月____日_________年____月____日<br />聘用合同：教学科研岗位聘任协议书<br />聘任方（甲方）：_________法定代表人：_________地址：_________上级主管部门：_________受聘方（乙方）姓名：_________出生年月：_________最后学历：_________最后学位：_________专业技术职务：_________任职时间：_________身份证号码：_________受聘方所在学院（教学部）：_________根据_________校内人事制度改革的要求，为了进一步落实《_________》（试行）的规定，经双方协商一致，乙方为甲方受聘教师，为明确甲方与乙方岗位职责，特订立此聘任合同。一、本聘任合同为有固定期限的聘任合同，合同期从_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。二、岗位职责及责任目标1．受聘岗位名称：_________；受聘岗位级别：_________。2．乙方在聘期内所承担的任务内容（请对照所聘岗位的基本岗位任务逐项填写）教学工作：_________；队伍建设：_________；课程（学科、专业）建设：_________；科研工作：_________；其他任务与目标（该项任务由乙方所在单位与乙方商定后填写）：_________。三、甲方负责为乙方创造良好的工作和生活环境，在聘期内的每一个年度，先以乙方所聘岗位基本岗位津贴标准的_________％按月发放，预留的_________％根据年终考核结果，按学院文件规定予以发放。四、《_________》（试行）文件试行一年，试行期结束后，乙方所承担的岗位任务按学院确定的正式 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 执行。五、因工作需要，双方协商一致，可变更本合同，更换岗位。六、本合同未尽事宜，均按国家法律、法规、规章及_________有关规章制度执行。本合同一式三份，甲乙双方各持一份，另一份由乙方所在单位保存。甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________　 法定代表人（签字）：_________　_________年____月____日_________年____月____日附件<br />乙方_________年度岗位任务计划书教学任务讲授课程学时授课对象学生数年度总学时教学效果目标学术讲座任务讲座名称讲座对象预计讲座时间指导研究生任务计划指导研究生人数指导本科生毕业设计任务计划指导本科生毕业设计人数计划指导时间指导青年教师任务计划作为导师指导青年教师姓名计划指导时间效果目标课程（学科、专业）建设任务计划开展的 工作计划 幼儿园家访工作计划关于小学学校工作计划班级工作计划中职财务部门工作计划下载关于学校后勤工作计划 达到的目标标志性成果科研项目任务计划开展的项目项目级别项目经费阶段性成果发表论文（作品）、编写教材（论著）任务计划发表论文（作品）数其中期刊核心期刊一般期刊计划编写教材（论著）名称计划完成时间带领团队所需完成的任务团队成员签字（请手签）其他任务签约时间：_________年_________月_________日<br />聘用合同：教学科研岗位聘任合同<br />聘任方（甲方）：_________法定代表人：_________地址：_________上级主管部门：_________受聘方（乙方）姓名：_________出生年月：_________最后学历：_________最后学位：_________专业技术职务：_________任职时间：_________　 身份证号码：_________　 受聘方所在二级学院（教学部）：_________根据_________学院校内人事制度改革的要求，为了进一步落实《_________学院关于进一步推进岗位聘任和完善分配制度改革的意见》（试行）的规定，经双方协商一致，乙方为甲方受聘教师，为明确甲方与乙方岗位职责，特订立此聘任合同。一、本聘任合同为有固定期限的聘任合同，合同期从_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。二、岗位职责及责任目标：1．受聘岗位受聘岗位名称：_________　受聘岗位级别：_________　2．乙方在聘期内所承担的任务内容（请对照所聘岗位的基本岗位任务逐项填写）：教学工作：_________队伍建设：_________课程（学科、专业）建设：_________科研工作：_________其他任务与目标（该项任务由乙方所在单位与乙方商定后填写）：_________三、甲方负责为乙方创造良好的工作和生活环境，在聘期内的每一个年度，先以乙方所聘岗位基本岗位津贴标准的80％按月发放，预留的20％根据年终考核结果，按学院文件规定予以发放。四、《_________学院关于进一步推进岗位聘任和完善分配制度改革的意见》（试行）文件试行一年，试行期结束后，乙方所承担的岗位任务按学院确定的正式方案执行。五、因工作需要，双方协商一致，可变更本合同，更换岗位。六、本合同未尽事宜，均按国家法律、法规、规章及_________学院有关规章制度执行。本合同一式三份，甲乙双方各持一份，另一份由乙方所在单位保存。甲方（盖章）：_________乙方（签章）：_________法定代表人（签字）：_________ _________年____月____日_________年____月____日签订地点：_________签订地点：_________附件<br />乙方岗位任务计划书┌─────────────────────────────┐│　教学任务│├────┬──┬────┬───┬─────┬──────┤│讲授课程│学时│授课对象│学生数│年度总学时│教学效果目标│├────┼──┼────┼───┼─────┼──────┤││││　│　││├────┼──┼────┼───┼─────┼──────┤││││　│　││├────┴──┴────┴───┴─────┴──────┤│学术讲座任务　│├────────┬────────┬───────────┤│讲座名称│讲座对象│预计讲座时间　│├────────┼────────┼───────────┤│││　│├────────┼────────┼───────────┤│││　│├────────┴────────┴───────────┤│指导研究生任务│├─────────┬───────────────────┤│计划指导研究生人数│　│├─────────┴───────────────────┤│指导本科生毕业设计任务│├─────────────┬───┬──────┬────┤│计划指导本科生毕业设计人数│　│计划指导时间││├─────────────┴───┴──────┴────┤│指导青年教师任务　│├──────────────┬──────┬───────┤│计划作为导师指导青年教师姓名│计划指导时间│　效果目标│├──────────────┼──────┼───────┤│││　│├──────────────┼──────┼───────┤│││　│├──────────────┴──────┴───────┤│　课程（学科、专业）建设任务　│├──────────┬──────────┬───────┤│　计划开展的工作│　计划达到的目标│标志性成果│├──────────┼──────────┼───────┤│││　│├──────────┼──────────┼───────┤│││　│├──────────┴──────────┴───────┤│　科研项目任务│├─────────┬────┬────┬─────────┤│　计划开展的项目　│项目级别│项目经费│　阶段性成果　│├─────────┼────┼────┼─────────┤│　│││　│├─────────┼────┼────┼─────────┤│　│││　│├─────────┴────┴────┴─────────┤│　发表论文（作品）、编写教材（论著）任务　│├────────────┬─┬────┬────┬────┤│计划发表论文（作品）数　│其│期刊│核心期刊│一般期刊│├────────────┤中├────┼────┼────┤││　││││├────────────┼─┴────┼────┴─┬──┤│计划编写教材（论著）名称││计划完成时间││├────────────┴──────┴──────┴──┤│　带领团队所需完成的任务　│├─────────────────────────────┤│　││　││　│├──────┬──────────────────────┤│团队成员签字│││（请手签）　││├──────┴──────────────────────┤│　其他任务│├─────────────────────────────┤│　││　│├─┬────────────┬─┬────────────┤│乙│签字（请手签）：│甲│盖章：　││方││方│││　│年　月　日　│　│年　月　日　│└─┴────────────┴─┴────────────┘<br 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