公司财务报销制度及流程

h1nbsh1nbsp公司财务报销制度及流程ppnbspppnbspnbspnbspnbsp为了加强公司的财务管理工作严格执行财务制度完善财务管理结合公司的具体实际统一各部门的报销程序及规定特制定本报销制度员工报销时应严格执行公司制定的审批 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 br　　一报销审批监控程序br　　1公司除正常费用开支外其余各项支出必须事先提出 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 按支出审批权限批准后在计划范围内列支br　　2办公用品的购置由各部门根据需要编制计划报行政董事长助理审核汇总按审批权限批准后由出纳凭审批表统一购买并建立实物帐详细登记办公用品的进出情况领用时须填制出库单经主管领导批准行政部每月末应将办公领用清单交财务室进行核定监控br　　3要求会计出纳人员严格执行财务制度并于每月月初汇总上月的报销清单上报董事长助理br　　5报销实行每星期一报每周星期一定为报销费用登记日须费用报销由行政或董事长助理签字确认后方可报销当事人填好报销单由部门经理签字交给财务部统一核算星期二凭单据实报实销br　　二报销规定br　　一费用报销规定br　　1各部门填写申请单并按规定程序报批后到财务部门预借费用br　　2每周一填写报销单连同申请单原始报销凭证按规定的时间星期一登记星期二报销及审批手续到财务部登记报销br　　二报销发票粘贴规定br　　报销人应将发票及相关附件分类逐张整齐地粘贴在报销单背面左上角处完整规范地填写相应的报销单具体要求为br　　1费用报销单按事类逐项逐件填写内容摘要写清大小写金额所附单据附件张数有借款记录需要在报销时冲账的应注明借款人姓名金额及时间br　　2费用报销发票的内容包括日期商品名称单价数量金额并盖有开具发票单位的发票或财务专用章经办人必须要求开票单位如实填写发票所有内容br　　3差旅费报销单按途中经过的地点及发生相关费用逐地逐项填写对应的时间餐费油费过路费等费用因出差发生的费用填在差旅费报销单中其它费用项上注明出差事由随行人员及借款情况br　　4填写报销单时应使用水笔或钢笔填写不得使用圆珠笔或铅笔br　　四下列情况不予报销br　　1未按程序经行政董事长助理审核的费用报销单据br　　2其它不符合国家开支标准的单据无理由跨年度的单据pp1公司支出审批权限人为董事长助理其中1000元以上的开支需批准ppnbspppnbspppnbsppp投资策划部经理岗位职责pp1负责制定部门 工作计划 幼儿园家访工作计划关于小学学校工作计划班级工作计划中职财务部门工作计划下载关于学校后勤工作计划 及部门工作安排起草部门工作汇报及工作总结pp2负责协调本部门与公司其他部门之间工作联系pp3负责组织公司营销决策小组的日常工作组织召开有关营销会议pp5负责组织市场调研组织撰写市场调研报告pp7负责编制和控制项目发展计划pp8负责组织编制项目营销策划书及项目营销专题报告pp10负责组织制作审核项目标志宣传资料pp11负责组织本部门协助公司其他部门组织宣传广告营销参观考察等活动pp12负责审核项目对外宣传文件及宣传稿件pp13负责协助总经理控制项目营销费用pp16负责组织召开项目策划代理及销售广告相关会议pp18负责组织本部门员工参加公司的各项培训及其他活动pp19完成公司领导交办的其他工作pp策划部岗位职责pp1在公司利益前提下进行广告业务的策划创意不得有损公司利益pp2协助总经理进行公司形象体系的规划与建设使公司的服务品质形象战略方向准确目标清晰发展势头长盛不衰pp3负责公司各项广告营销业务的前期调研分析策略制订及文案撰写工作提供目标明确个性鲜明结构合理系统化的广告品牌建设与规划等策划方案pp4不断了解及掌握广告品牌营销管理新思想并创造性地融人观点作业模式的框架体系pp5积极了解广告制作广告媒介等最新材料最新技术最新形式与方法pp6负责组织公司的广告业务的策划会议ppnbspppnbspppnbspppnbsppp前台文员岗位职责pp1负责前台接待工作和统计好来访来信资料pp2负责公司总部各部门报刊邮件的收发特快专递等及时准确递至相关部门并做好签收登记工作pp3公司文件的复印传真达到节约和控制办公成本的目的pp4完成领导临时交办的工作pp财务部岗位职责pp1编制公司财务制度定期向领导汇报财务状况和经营成果按时报送会计报表和其他会计资料pp2负责公司的融资及资本运营pp3监督公司财务计划的执行决算预算外资金收支与财务收支有关的各项经济活动及其经济效益pp4抓好财务检查纠正财务工作中的差错弊端规范公司的经济行为pp5针对公司财务工作中出现的问题产生的原因提出改进建议和措施当好公司领导参谋pp6负责与财政税务工商关联单位等部门公司的联系与沟通工作pp7完成领导交办的其他任务pp行政主管工作职责br一协助各部门办理人事招聘聘用及解聘手续br二负责公司人事管理制度的建立实施和修订br三负责公司日常劳动纪律及考勤管理br四组织公司平时考核及年终考核工作br五组织公司人事培训工作br六协助各部门办理公司职员的任免晋升调动奖惩等人事手续br七组织各部门进行职务分析职务说明书的编制br八根据公司的经营目标岗位设置制定人力主管规划br九负责劳动 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 的签定及劳工关系的处理brnbspppnbspppnbsppp费用报销基本流程nbspnbspnbspnbspnbspppnbspnbspnbspnbsppp报销流程pp经办人填写报销单部门审核签字部门负责人审批签字公司负责人审批出纳审核并付款经办人领款签字ppnbsppp借款流程pp借款人填写借款单部门负责人审批签字公司负责人审批出纳审核并付款经办人领款签字pp各项借款金额超过1000元应提前一天 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 财务部备款pp人力主管工作职责br一协助各部门办理人事招聘聘用及解聘手续br二负责公司人事管理制度的建立实施和修订br三负责公司日常劳动纪律及考勤管理br四组织公司平时考核及年终考核工作br五组织公司人事培训工作br六协助各部门办理公司职员的任免晋升调动奖惩等人事手续br七组织各部门进行职务分析职务说明书的编制br八根据公司的经营目标岗位设置制定人力主管规划br九负责劳动合同的签定及劳工关系的处理ppnbsppp公司负责人外出时可以指定授权人电话授权公司负责人回来后要立即补办批准手续brnbspppnbsppp广东银浩林业生态有限公司财务报销制度及流p