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 提高工作能力的六大法则(哈佛管理学院)

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提高工作能力的六大法则(哈佛管理学院)

<h1>提高工作能力的六大法则(哈佛管理学院)</h1><p>提高工作能力的六大法则(哈佛管理学院)<br />一、沉稳<br />1、不要逢人就诉说你的困难和遭遇。<br />2、在征询别人的意见之前,先自己考虑,但不要先讲。<br />3、不要一有机会就唠叨你的不满。<br />二、细心<br />1、对做不到位的执行问题,要发觉它们的根本症结。<br />2、对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议。<br />3、自己要随时随地对有所不足的地方补位。<br />三、胆识<br />1、在整体氛围低落时,你要乐观、阳光。<br />2、做任何事情都要用心,因为有人在看着你。<br />3、事情不顺时,歇口气,重新寻找突破口,直到成功。<br />四、大度<br />1、对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。<br />2、不要有权利的傲慢和知识的偏见。<br />3、必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。<br />五、诚信<br />1、做不到的事情不要说,说了就努力做到。<br />2、虚的口号或标语不要常挂嘴上。<br />3、耍小聪明,要不得。<br />六、担当<br />1、 检讨 违反会议纪律检讨书领导干部违纪检讨书党员酒驾检讨书个人漏报事项检讨书战略检讨 任何过失的时候,先从自身或自己人开始反省。<br />2、事项结束后,先审查过错,再列述功劳。<br />3、认错从上级开始, 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf 功从下级启动。<br /> </p>

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