大学学生会招新策划书

<h1>大学学生会招新策划书</h1><p>篇一<br />　　一、活动目的<br />　　为了践行我院坚持“学工并举、崇尚实用”的办学理念以及“明德、博学、求真、致用”的校训;为了树立我系品牌形象，增强我系在惠州经济职业技术学院的影响力和知名度;为了我系团总支学生会的壮大，体现我系的风采和活力，提升我系的声誉，培养学生决策、解决问 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 和组织、表达思想能力，锻炼学生的团队合作能力，提高大学生的综合素质，拟举办此次招新活动。<br />　　二、组织单位<br />　　主办单位:惠州经济学院工商管理系<br />　　承办单位：工商管理系团总支学生会<br />　　协办单位：学生会各部门<br />　　三、举办时间、地点<br />　　1、举办时间、地点(待定)<br />　　四、报名条件<br />　　惠州经济职业技术学院工商管理系10级新生，专业不限，热爱集体工作即可。<br />　　五、招新规则<br />　　1、本次招新活动分为三个阶段，第一阶段为初选，第二阶段为复选，第三阶段确定人选。<br />　　2、参选学生要准备个人资料及演讲(自我介绍，对入学生会的看法、个人在学生会的发展前景等等)<br />　　六、主要 内容 财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容 <br />　　1、招新前期准备<br />　　时间：新生军训期间、开始读书的前几周(开学后一个月内)<br />　　宣传：<br />　　1新生军训期间，大二的师兄师姐多去看望我系军训的新生，培养感情，让刚进入大学生的学弟学妹理解更多关于大学生活的事情，并宣传我系团总支学生会的工作情况，宣扬我系学生会的风采。<br />　　2在教室楼下、饭堂门口张贴宣传海报，派发宣传单。<br />　　3、到课室做动员工作，鼓励新生报名参加。<br />　　篇二<br />　　一、招新目的<br />　　河北农业大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。<br />　　二.宣传<br />　　(1)广播<br />　　(2)展板、海报(内容见后文补充)<br />　　三.报名登记<br />　　(1)设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门;<br />　　备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。<br />　　(2)整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成 表格 关于规范使用各类表格的通知入职表格免费下载关于主播时间做一个表格详细英语字母大小写表格下载简历表格模板下载 形式，分批次通知面试时间、地点。<br />　　四.面试<br />　　1.通知方式(1)海报通知(2)短信通知<br />　　2.考核内容①面试者简单自我介绍(不超过两分钟);<br />　　②面试者回答评委的问题;<br />　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。<br />　　备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。<br />　　3.面试安排时间：10月11日晚<br />　　17：30—18：00面试官及相关工作人员到场<br />　　18：00—18：20新生报名面试人员入场<br />　　18：30面试开始<br />　　2：00工作结束<br />　　地点：大学生活动中心二楼<br />　　工作人员组成：指引6人<br />　　登记3人<br />　　维序若干人<br />　　备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。<br />　　4.注意事项<br />　　(1)以“公开、公平、公正”为 原则 组织架构调整原则组织架构设计原则组织架构设置原则财政预算编制原则问卷调查设计原则 ，平等对待每一位面试者;<br />　　(2)全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守 职责 岗位职责下载项目部各岗位职责下载项目部各岗位职责下载建筑公司岗位职责下载社工督导职责.docx ;<br />　　(3)评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼;<br />　　②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综<br />　　合考虑大二成员意见;<br />　　③根据总报名人数适当控制入选名额;<br />　　④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配;(如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映)<br />　　(4)工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场;<br />　　②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答;<br />　　③引领面试结束者退场。<br />　　备注：1.特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。<br />　　2.注意面试结束后会场整理<br />　　五.笔试<br />　　1.通知方式(1)张贴名单(2)短信通知<br />　　2.考核内容实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。<br />　　3.考试安排时间：面试结束后第一个周日晚;<br />　　地点：C座自习室;<br />　　人员分配：每考场3-4名学生会人员负责监考;<br />　　备注：学生会成员同时负责维护自习室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。<br />　　2.评卷工作：平均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。(建议用时5天)<br />　　3.筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。<br />　　备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才<br />　　4.参考题目(内容见后文补充)<br />　　六、海报内容：<br />　　新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公平、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学习部、外联部、女生部、体育部、生活部真诚欢迎你的加入!<br />　　报名要求：<br />　　1、自觉遵守学生会各项规章制度;<br />　　2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳;<br />　　3、学习成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力;<br />　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。<br />　　报名时间：10月6日-10月10日8：00—18：00<br />　　报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。<br />　　考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。<br />　　亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入河北农业大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页!在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止!我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台!<br />　　篇三<br />　　一、活动宗旨：<br />　　学生会是一条维系老师与同学们之间的纽带，它象征着理想、青春、拼搏与活力。在现代教育更注重自我管理与自我约束的今天，学生会也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了加强校学生会建设,更好地发挥学生会的桥梁和纽带作用,引导学生"自我管理,自我教育,自我服务",进一步加强学风建设,繁荣校园文化,服务同学,通过吸纳新成员，努力把学生会建设成一个真正“民主、团结、和谐、创新”的学生组织，从而更好的为同学们服务。<br />　　二、活动时间：20xx年11月<br />　　三、活动地点：学生会办公室<br />　　四、活动对象：20xx届和20xx届全体在校学生<br />　　五、活动宣传：在学校张贴栏处以学生会的名义欢迎同学们加入学生会;校园广播站以播稿的形式协助学生会宣传纳新工作。<br />　　六、活动内容及具体流程(总体分为两个阶段)<br />　　一、宣传阶段<br />　　1.首先在张贴栏中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间，对象，形式，具体要求，以及关于学生会机构设置的相关介绍。<br />　　2.在张贴海报的同时，将本次纳新活动的通知送予各班团支部进行通知、宣传。<br />　　3.报名相关同学填写报名表，进行前期竞选准备。<br />　　4.对外宣传的同时，将学生会办公室设为咨询处。如对纳新活动有所疑问，或想对学生组织做具体了解，可直接到学生会办公室进行咨询。咨询处可由当日在学生会值班的同学负责。且于之后进行学生会纳新启动的仪式。<br />　　二、报名阶段<br />　　1.将学生会纳新部门及纳新人数，各部门的纳新具体要求予以公示。<br />　　2.本次纳新实行推荐制。由班主任推荐3人，班委会推荐2人，每班共计推荐5人。<br />　　3.要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表。<br />　　4.报名者需将填写完善的报名表于周一下午统一交到学生会办公室。学生会工作人员将其按部门分开整理好。<br />　　三、竞选阶段(由初试和复试两个阶段组成)<br />　　1.初试阶段<br />　　将候选人按部门划分，进行相关面试。面试包括演讲和提问两部分。候选者先进行2-3分钟演讲竞选，演讲内容应包括：个人简历、学习经历、所获荣誉、个人对申报岗位所存在的优势和今后的工作打算等。在演讲结束后由部长或分管副主席向候选者随机提出问题。<br />　　面试时间为：20xx年11月24日<br />　　2.复试阶段<br />　　复试阶段统一由各部长与分管主席进行综合考评。考试内容及考试时间另行通知。<br />　　考评时间为：20xx年11月25日——20xx年11月26日<br />　　四、注意事项及其他<br />　　1.提前进行宣传海报、通知以及报名表的制作<br />　　2.每一轮比赛前，注意候选人等候教室的提前分配与公示<br />　　3.注意竞选期间的纪律与秩序维护问题<br />　　4.物品申请的详单需活动实施前具体列出<br />　　5.注意报名阶段中报名表的收集、统计与整理，以及每一轮测试结果的统计、整理、公示。<br />　　6.报名前公式各部门纳新人数及具体要求<br />　　7.在整个纳新活动过程中，注意每一轮面试的评委组成及评定的公平性<br />　　8.活动中的具体工作可分配给各个部门，由各部门共同完成。<br />　　9.在纳新活动过程中，有意向的同学认真填写报名表并按时上交。如有报名表逾期上交，一律视为自动弃权。<br /> </p>