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<h1>&nbsh1;</p> <p>销售 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 </p> <p> </p> <p>销售/安装工程合同</p> <p>工程名称:</p> <p>签约地点:</p> <p>甲方:</p> <p>地址:</p> <p>电话:</p> <p>签约代表:</p> <p>乙方:</p> <p>地址:</p> <p>电话:</p> <p>签约代表:</p> <p>依照《中华人民共和国民法典》及其它有关法律、法规的规定,甲、乙双方在平等、自愿、协商一致,并准确表达和充分理解双方真实意思的基础上,达成如下条款(此合同页及其附件页,合共x页):</p> <p>一、设备及安装总造价:</p> <p>合同总造价:(小写)人民币:____元;(大写)人民币:____</p> <p>二、工程地址:</p> <p>三、工程范围:系统安装、调试及指导甲方人员对智能管家的使用,产品具体配置数量详见设计 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 的设备配置</p> <p>四、付款方式:</p> <p>1、签定合同即支付合同总金额的30%,即人民币(小写):____元;人民币(大写):____。</p> <p>2、工程调试合格后当日内即支付合同总金额的70%,即人民币(小写):____元;人民币(大写):____。</p> <p>由于甲方原因造成的工程量及材料增加,费用由甲方承担,并于变更确认时结清。</p> <p>五、工程工期:</p> <p>1、主机及控制器安装调试工期共计____天。</p> <p>2、如遇下列情况,工期作相应顺延,并用书面形式确定顺延期限,见附件3《工程变更记录》:</p> <p>①合同签订同时,甲方未按照合同约定付款;</p> <p>②甲方在合同规定开工日期前,未能准备好施工用水、电、施工场地及其它开工条件;</p> <p>③发生重大设计变更,如:系统布置变更、材料材质变更等;</p> <p>④在施工中因停水、停电或其它原因限制施工时间;</p> <p>⑤非乙方自身以外的任何原因造成的工期延长或中断;</p> <p>⑥因遇人力不可抗的因素(如:自然灾害、战争等)而影响工程进度。</p> <p>六、双方责任:</p> <p>1、甲方责任:</p> <p>①甲方指定安装位置及要求,提供乙方施工材料存放用地,施工用水、电;</p> <p>②甲方负责按照乙方指定方式预留点位位置;</p> <p>③甲方应协调乙方与其他专业的配合工作;</p> <p>④甲方参与工程质量和施工进度的监督;</p> <p>⑤甲方负责主机设备和附属材料的进场验收、工程竣工验收,协助保护好安装后的设备,防止被盗及损坏;</p> <p>⑥按合同规定按时付款。</p> <p>2、乙方责任</p> <p>①乙方在施工中,必须严格遵守甲方物业 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 ,必须严格执行安全施工操作规范、防火规定、工艺规范及质量标准;</p> <p>②乙方负责设备及附件的购置、运输、加工、制作、安装及交付甲方使用;</p> <p>③乙方需按照双方商定的方案进行安装并保证工程施工质量和施工进度;</p> <p>④乙方应保证施工现场的整洁,配合做好施工期间成品保护及甲方财产保护工作。</p> <p>⑤在施工范围内,乙方施工人员安全责任由乙方全权负责。</p> <p>七、工程验收:</p> <p>1、甲方于主设备抵达工地时,对其外观、型号、数量、随机配件及相关文件进行验收。</p> <p>2、甲方工程完毕后,进行工程验收并签署《工程验收证明书》。</p> <p>3、乙方负责根据甲方要求的时间指派乙方(或原厂)技术人员对设备进行调试,甲方应给予配合,并协调与其他单位的关系,调试费用由乙方承担。</p> <p>4、甲方在得到乙方验收通知后当日进行验收,否则视为工程验收合格。</p> <p>5、甲、乙双方在调试合格验收后签署相关验收文件。</p> <p>八、工程质保:</p> <p>1、质保期:乙方对主设备(主机,开关,插座红外转发器)提供开机调试合格之日起计五年内为质保期,其他系统设备提供调试验收合格之日起计两年内为质保期。</p> <p>2、在质保期内若因设备本身质差事故,由乙方负责换新,费用由乙方承担。若因甲方操作失误而造成设备损坏或故障,乙方负责排除,但一切费用由甲方负责。</p> <p>3、工程未经验收,甲方提前使用或擅自动用,视同验收合格且由此而发生的质量或其他问 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 ,由甲方承担;</p> <p>4、甲方未按合同规定付款时,质保服务中止,付款延误时间质保期内扣除。</p> <p>5、安装工程如发生故障,乙方在接到甲方通知24小时内作出响应,积极派出技术人员到现场维修。对质保期满后的所有零备件及服务费用,乙方应给予优惠。</p> <p>九、不可抗力:</p> <p>1、当甲方或乙方因不可抗力的影响不能履行合同责任时,履行合同的时间将推迟,推迟履行合同的时间与不可抗力持续的时间相同。合同的价格不因不可抗力而改变。</p> <p>2、不可抗力发生后,受影响方(甲方或乙方)立即将不可抗力发生的情况通知另一方(乙方或甲方),并在不可抗力发生后十四天内出具权威独立第三者证明,交付另一方。买卖双方应采取必要措施密切配合以减少不可抗力的影响。</p> <p>3、不可抗力是指战争、台风、地震、水灾、禁运、罢工等以及双方同意的不可抗力。</p> <p>十、违约责任:</p> <p>1、如因甲方原因延迟支付货款,自超过支付时间之日起,甲方应付给乙方每日按合同总额的1%的迟付利息。</p> <p>2、如因乙方原因延误工期,自超过交付时间之日起,乙方应付给甲方每日合同总额的1%的迟交利息。</p> <p>3、甲方未能按照合同规定履行自己应负的责任,竣工日期得以顺延。</p> <p>4、在任何情况下乙方之债务赔偿不多于乙方向甲方所实收之款项;在任何情况下甲方之债务赔偿不多于甲方向乙方所实付之款项。</p> <p>十一、仲裁:</p> <p>因执行本合同所发生的或者与本合同有关的一切争执,由签约双方友好协商解决,如双方经协商后仍不能解决时,可向成都市仲裁委员会提起仲裁,由仲裁委员会仲裁。</p> <p>十二、合同附件:</p> <p>1、合同附件是合同不可分割的部分,与合同正文具有同等效力,合同附件附后。</p> <p>2、附件1为依据智能管家行业标准有关规定,乙方为甲方编制的《智能管家解决方案书》。</p> <p>3、附件2为工程项目需要变更,双方协商一致签订的《工程变更记录》。</p> <p>4、乙方去甲方工地施工的手续全由乙方自行办理。</p> <p>十三、合同生效:</p> <p>本合同一式二份,合同双方各执一份,自双方签字盖章,甲方付款之日起生效。</p> <p>甲方代表:(签章)</p> <p>日期:</p> <p>乙方:(签章)</p> <p>日期:</p> <p> </p> <p>销售合同模板</p> <p>甲方</p> <p>乙方</p> <p>甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。</p> <p>一、合同期限</p> <p>无固定期限:从x年1月9日起至法定终止情形出现时即行终止,其中试用期自x年1月9日起至x年2月9日止。</p> <p>二、工作内容、工作要求和工作地点</p> <p>1、乙方的工作地点为合肥。</p> <p>2、根据甲方需求,经过双方协商,乙方的工作岗位为导购。甲方因生产经营发生重大变化,确需调整乙方工作岗位的,经与乙方协商,可依法调整乙方的工作岗位。</p> <p>3、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家法律法规规定的劳动标准和甲方依法制订并已公示的 规章制度 食品安全规章制度下载关于安全生产规章制度关于行政管理规章制度保证食品安全的规章制度范本关于公司规章制度 。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。</p> <p>三、劳动报酬</p> <p>甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。</p> <p>1、甲方承诺每月15日为发薪日。</p> <p>2、乙方在试用期内的工资为每月1400元</p> <p>3、甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等,合理提高乙方工资。</p> <p>4、自入职三个月内离职扣除10天的基本工资。</p> <p>四、劳动纪律</p> <p>1、甲方应依法制定和完善劳动纪律和规章制度,其内容不得与国家法律、法规和政策相</p> <p>2、甲方制定的规章制度应符合法定程序,并经公示或告知,为乙方知晓。</p> <p>五、劳动合同终止条件</p> <p>1、劳动合同期满的;</p> <p>2.在试用期内达不到甲方的基本业务能力的;</p> <p>3、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;</p> <p>4、严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的.;</p> <p>5、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务可能产生影响,或者经甲方提出,拒不改正的;</p> <p>6、以欺诈、胁迫或者乘人之危,使甲方在违背真实意愿的情况下订立或变更本合同,致使本合同无效的;</p> <p>7、被依法追究刑事责任的;</p> <p>8、法律法规规定的其他情形。</p> <p>六、劳动合同的订立、变更、解除、终止</p> <p>1、经双方协商一致,本合同可以变更。一方要求变更的,应当将变更要求书面送交另一方,另一方应当在收到之日起十五日内作出书面答复。逾期未作出书面答复的,视为不同意变更本合同。变更本合同应当采用书面形式,注明变更日期。</p> <p>2、甲、乙双方订立、解除、终止本合同按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定执行。</p> <p>3、本合同解除、终止履行,甲方应当在解除或终止时向乙方出具解除或者终止劳动合同证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应当按照双方约定或甲方的规章制度,办理工作交接。</p> <p>4、本合同期限履行结束后,甲方未及时与乙方办理终止或者续订劳动合同手续,乙方仍在甲方安排的工作岗位工作的,视为双方同意以本合同约定的除合同期限以外的其它条件继续履行。</p> <p>5、甲方需要调整乙方工作地点的,双方应当协商,协商不成的,视为甲方提出解除本劳动合同。</p> <p>七、劳动争议处理</p> <p>1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以申请调解或仲裁,对仲裁裁决不服的可依法提起诉讼。</p> <p>2、提出劳动争议仲裁的一方,应在法律规定的时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。</p> <p>3、甲方违反劳动法律、法规等国家规定,损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障行政部门和其它有关部门举报。</p> <p>八、其他</p> <p>1、劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系。</p>

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