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标准HR面试话术

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标准HR面试话术1

安排您在这两天来参加面试,请问您未来两天什么时间方便?(暗示我们是主导地位,不要给对方留下太大的余地)>好的,请您记下我们的地址:(我们会发短信通知您)>在来之前,我有两件事情想要提醒您一下。第一,请着正装;第二,请务必准时,因为我们面试官比较在意这点哦。(此处建议以比较轻松亲切的语气进行善意提醒的方式提出)备注:对于应聘者在电话中提到的任何问题,均回复“针对你的问题,公司都有相关规定的。面试时职能部门主管会具体向你解答”一面话术及问题你好!欢迎您来

标准HR面试话术2

我公司参加面试。您面试的是我们的某某职位,对吗?∙工作动机、个人愿望∙请谈谈你自己的一些情况好吗?∙你对我们公司有多少了解?为什么你想来工作?∙我怎样相信对这个职位你是最好的人选呢?∙你希望从事什么样的工作?未来职业规划是怎样的?∙你为何要跳槽?∙请问你有什么样的工作观?∙你是否可以接受加班?你愿意被外派工作吗?你愿意经常出差吗?∙你对这个岗位的认识是怎样的?你认为这份工作最重要的是什么?∙工作经验、工作态度∙你有什么社会实践经验?∙你为什么选择现在的学校和专业

标准HR面试话术3

?∙你比较喜欢独立工作还是集体工作?∙请你谈一下和本工作有关的工作经验∙你希望在本公司工作多长时间?∙你对本公司(或这份工作)有什么看法吗?∙你为什么要离开前一家单位?∙你大学刚毕业,工作经验较为欠缺你怎么看?能力表现∙如果你被录用,是否马上就可来上班?∙在工作中你怎样看待错误?∙你喜欢和何种人共事?∙你喜欢什么样的上司?∙如果另外一家公司同时录用你,你将如何选择? ∙你认为对员工的管理严厉的好,还是宽松的好?∙你的计算机能力如何?∙你的外语水平如何?∙能否介绍

标准HR面试话术4

一下你的社会活动能力∙你今后打算是什么?∙你为什么这么长时间没有工作?∙谈一谈你在过去生活中遇到的问题,是如何解决的∙假如你可以拥有一本书,你会选择哪一本?∙兴趣、学业、优点、缺点∙请谈一谈你的优点缺点∙你所取得的最大成就是什么?∙请你说说在以前的工作上成功与失败的地方?∙你的好朋友怎样形容你?∙你认为你的优势在哪些方面?∙薪资问题∙你目前工作薪资多少?∙你的期望薪资是多少?∙这份工作起薪点不高,你不会介意吧?∙你如何看待薪资,发展空间,学习机会等因素之间的关系

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