大学生就业协议书4篇

<h1>大学生就业 协议 离婚协议模板下载合伙人协议 下载渠道分销协议免费下载敬业协议下载授课协议下载 书4篇</h1><p>　　甲方用人单位名称单位隶属联系人联系电话通信地址单位性质（请在所属的单位类别选项上打√）乙方姓名性别生源地毕业学校专业名称学历家庭地址手机联系电话<br />　　甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定，遵守诚实、信用的原则，在平等自愿、协商一致的基础上，依法达成如下协议：<br />　　一、甲方愿意录(聘)用乙方;<br />　　二、乙方同意到甲方工作;<br />　　三、甲方负责办理录(聘)用乙方所需的有关手续，乙方予以积极配合;<br />　　四、甲方录(聘)用乙方工作期间，甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险)，提供相关的福利，以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品;<br />　　五、甲方对乙方体检的特殊要求(如无，则填无)：<br />　　六、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件，乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件;<br />　　七、甲方所介绍的情况严重失实，乙方可单方解除本协议并免责，乙方所提供的自荐材料内容严重失实，甲方可单方解除本协议并免责;<br />　　八、符合下列情况之一，经书面告知对方后，本协议解除：1、甲方被撤销或依法宣告破产;2、乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目;3、乙方报到时未取得毕业资格;4、乙方被判处拘役以上刑罚或者被劳动教养;5、法律、法规、政策规定的其他情况;<br />　　九、甲乙双方应全面履行协议，若一方违约另一方可以依法追究其违约责任，并要求其赔偿相关损失;<br />　　十、甲乙双方协商一致，可以变更协议中双方约定的条款或解除协议;<br />　　十一、甲乙双方因履行本协议发生争议，由甲乙双方协商解决，或提请备案、登记部门协调解决，也可直接向人民法院提起诉讼;<br />　　十二、本协议未尽事宜，国家有规定的按国家规定执行，国家没有规定的由甲乙双方商定;<br />　　十三、乙方需在甲方单位工作不少于五年，否则乙方需缴交违约金叁仟人民币给甲方。<br />　　十四、本协议自甲乙双方签之日起生效一式三份，甲方、乙方、地方政府毕业生就业主管部门各执一份;<br />　　甲方 乙方(签名)：<br />　　负责人：                        年 月 日<br />　　公章：<br />　　年 月 日<br />大学生就业合同协议书2019大学生就业协议书（2） 　　订立合同书人：甲方：<br />　　乙方：姓名<br />　　甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。<br />　　第一条 乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 办理。<br />　　第二条 乙方的职务或工种为：<br />　　第三条 乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责<br />　　(一)甲方公司总部；<br />　　(二)甲方在全资公司或参股的合资公司；<br />　　(三)甲方在内地省份机构及境外机构；<br />　　(四)应出差服务的场所。<br />　　第四条 乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。<br />　　第五条 乙方的正常工作时间每日为7小时，每周5个半工作日，其工作、休息、休假等，依员工 手册 华为质量管理手册 下载焊接手册下载团建手册下载团建手册下载ld手册下载 办理。<br />　　第六条 甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理。<br />　　第七条 甲方按国家规定实行社会保险 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ，并为乙方投保。<br />　　第八条 甲方按国家规定实行劳动保健制度，乙方可以享受有关劳保待遇。<br />　　第九条 乙方的工作报酬：<br />　　(一)甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇定为 等，并可享受公司规定的津贴福利和奖励。<br />　　(二)甲方可参考下列事项调整乙方职等<br />　　1.乙方每月工作考核记录；<br />　　2.乙方工作职务(或工种)变换情况；<br />　　3.甲方盈利状况；<br />　　4.劳务市场供需状况及社会经济发展一般水平。<br />　　第十条 乙方每月工资由甲方于次月5日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或数日发放。<br />　　第十一条 甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工资，且乙方不必补偿培训费。<br />　　第十二条 乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发一个月工资。<br />　　第十三条 乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。<br />　　第十四条 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于 年 月<br />　　日起生效。<br />　　第十五条 本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。<br />　　第十六条 甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。<br />　　订立合同书人<br />　　甲方：<br />　　签约代表人： (签)<br />　　职称：<br />　　乙方(姓名)： (签)<br />　　身份证号码：<br />　　户口所在地地址：<br />　　联络方式： <br />大学生就业合同协议书2019大学生就业协议书（3） 　　订立合同书人：甲方：?<br />　　乙方：姓名?<br />　　甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。?<br />　　第一条 乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。?<br />　　第二条 乙方的职务或工种为：?<br />　　第三条 乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责?<br />　　(一)甲方公司总部；?<br />　　(二)甲方在全资公司或参股的合资公司；?<br />　　(三)甲方在内地省份机构及境外机构；?<br />　　(四)应出差服务的场所。?<br />　　第四条 乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。?<br />　　第五条 乙方的正常工作时间每日为7小时，每周5个半工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理。?<br />　　第六条 甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理。?<br />　　第七条 甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保。?<br />　　第八条 甲方按国家规定实行劳动保健制度，乙方可以享受有关劳保待遇。?<br />　　第九条 乙方的工作报酬：?<br />　　(一)甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇定为 等，并可享受公司规定的津贴福利和奖励。?<br />　　(二)甲方可参考下列事项调整乙方职等?<br />　　1.乙方每月工作考核记录；?<br />　　2.乙方工作职务(或工种)变换情况；?<br />　　3.甲方盈利状况；?<br />　　4.劳务市场供需状况及社会经济发展一般水平。?<br />　　第十条 乙方每月工资由甲方于次月5日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或数日发放。?<br />　　第十一条 甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工资，且乙方不必补偿培训费。?<br />　　第十二条 乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发一个月工资。?<br />　　第十三条 乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。?<br />　　第十四条 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于 年 月<br />　　日起生效。?<br />　　第十五条 本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。?<br />　　第十六条 甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。<br />　　订立合同书人???<br />　　甲方：??<br />　　签约代表人： (签)??<br />　　职称：???<br />　　乙方(姓名)： (签)??<br />　　身份证号码：??<br />　　户口所在地地址：??<br />　　联络方式： ?<br />企业大学生就业实习协议书2019大学生就业协议书（4） 　　甲 方： (以下简称甲方)<br />　　乙 方： (以下简称乙方)<br />　　为使学生更好地了解企业，宣传企业，理论联系实际，完善知识结构。为进一步加强学校与企业的合作和交流，共同做好毕业生就业和企业人才招聘工作，经双方友好协商，甲方同意乙方于 年 月 日至 年 月 日到甲方进行就业实习。在实习期间各方权利和义务及相关事宜如下：<br />　　一、甲方拥有的权利和需履行的义务：<br />　　1,甲方要事先给实习生进行必要的安全教育，讲明应牢记的注意事项。给实习生安排工作时不得违背劳动法之有关规定。<br />　　2,可以根据需要，调配实习生从事不同的实习岗位。如由于实习生个人能力和身体原因不能参加正常的实习活动;或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止实习活动。<br />　　3,结合实际情况，为乙方学生提供学习专业知识，从事专业实践活动的机会，并委派专业技术人员进行指导。<br />　　4,实习期结束时，根据现实表现，为实习生提供一份客观的实习鉴定;同时，给学校提供一份较为详实，客观的总结性材料，以便学校进一步推进教学改革，进一步提高学生培养质量。<br />　　5,对实习合格的实习生，甲方应优先录用。<br />　　6，根据劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 的意见》的通知12条规定：“在校生利用业余时间勤工俭学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。”<br />　　二、乙方拥有的权利和需履行的义务：<br />　　1,协助甲方做好宣传，组织报名工作，优先推荐优秀毕业生到甲方工作并对甲方来学校举办招聘活动给予优先安排和重点支持与协助。<br />　　2,协助甲方做好实习生的教育和管理工作。<br />　　3,必要时，可以到甲方现场了解实习生的工作情况。<br />　　4,遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度;保守技术秘密及商业秘密;在实习结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。<br />　　5,就业实习是学生自愿行为。因此，乙方应严格要求学生在实习期间遵纪守法，严格自律，爱护身体，端正行为。如在工作时间外(上下班必经路途中所发生的意外伤害除外)发生的，或与工作无关的一切行为和后果(含患病)，甲方不承担连带责任。<br />　　三、甲方按乙方在实习期间的工作表现发放实习补贴。<br />　　四、甲乙双方约定的其他条款：<br />　　五、其他未尽事宜,甲乙双方协商解决.本协议的有效期与实习期同。<br />　　六、本协议(一式两份,甲方、乙方、各存一份，双方签名即时生效)。<br />　　甲方：                    乙方：<br />　　委托授权人：(签名)        委托授权人：(签名)<br />　　年 月 日                   年 月 日<br /> </p>