女工工作思路范文

<h1>女工工作思路范文</h1><p>【篇一】</p><p>一、在基层工会组建工作同时，要求已成立工会有1名女职工以上的企业同时建立女工委。<br />二、加大女职工依法*力度，切实履行*职责。以工资集体协商为契机，继续推动女职工权益专项合同的签订工作，推动企业女职工“四期”保护，建立定期身体健康检查 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 及组织女职工参加《广东省女职工安康互助保障》等工作的落实。<br />三、继续做好“女职工建功立业工程”和“女职工素质提升工程”实施 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 ，加大培训力度，根据女工工作的特点，拟举办5场各类培训班，全面提高女职工综合素质。<br />四、充分利用“外来女工学校”和“职工书屋”等活动平台，提高她们在生产线上的劳动技能和生活质量，提高幸福指数。同时利用参加市、区举办的大型主 题 快递公司问题件快递公司问题件货款处理关于圆的周长面积重点题型关于解方程组的题及答案关于南海问题 活动，进一步增强女工组织的活力和凝聚力。五、继续推动“女职工文明岗”创建活动。各镇、各企业要坚持抓好“女职工文明岗”创建工作，在不断深化创建工作同时，要规范管理，巩固已取得的工作成果，使广大女工在各行各业中争先创先，展现风采。<br />六、开展2017年庆祝“三八”系列活动。为弘扬“三八”劳动妇女节精神，组织广大女工登山比赛、女工“三八”专题晚会等形式多样的庆祝活动。<br />七、做好新一年有关女工工作的一系列信息报道。要求区、镇总工会女职委委员要结合本地区本行业的实际工作情况，做好日常工作的信息采写和上报工作。</p><p>【篇二】</p><p>一、加强女工委的自身建设<br />1、建立健全女工委，制定工作学习制度，定期召开列会进行交流，反映女工工作、生活情况。<br />

;2、积极学习新形势下妇女工作的新思路、新 方法 快递客服问题件处理详细方法山木方法pdf计算方法pdf华与华方法下载八字理论方法下载 ，牢固树立全心全意为女工服务的意识，更好的发挥女委成为党政、工会的得力助手。二、加强理论学习<br />1、组织学习并贯彻党的精神，进一步增强女工思想，切实引导女工正确认识和处理工作利益关系，为构造和谐工作而努力。<br />2、通过讲座、知识竞赛、试卷问答等多种形式，认真学习、宣传《妇女权益保障法》、《婚姻法》，让广大女职工知法、懂法、守法，不断提高女职工依法维护自身合法权益和特殊利益的意识。<br />三、围绕公司的年度计划，勤奋工作，开展“巾帼建功”等活动，增强主人翁的责任感和使命感，鼓励女职工岗位创新、岗位立功。<br />四、重视女职工的精神文化生活，开展丰富多彩的有益于女职工身心健康的各类活动。<br />五、具体工作安排：<br />1、1月份-6月份：女工委各项制度的建立。建立女工委台帐，规范女工委工作制度，建立女职工巾帼文明示范岗活动记录本、女职工委员会花名册、女职工妇科普查登记表、女职工工作会议记录本等。<br />2、3月份-5月份：“三八节”活动，女工体检，交流沟通会议等。<br />3、6月份-7月份：举办针对女性心理健康的有关讲座。<br />4、8月份-9月份：组织女工进行《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《全总贯彻国务院〈中国妇女发展纲要(21-22)〉实施 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 》等有关法律法规及政策的学习。<br />5、1月份-15月份：更多地关心困难女职工和青年产孕妇，力所能及地帮助她们解决实际困难，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。<br />6、11月份-15月份：年底女工节目准。<br /> </p>