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人单位利益造成重大损害的4nbsp被依法追究刑事责任的nbspnbsp2甲方按照劳动法第二十六条二十七条的规定与乙方解除劳动合同的按法律的规定办理nbspnbsp3经甲乙双方协商一致可变更合同相关内容nbspnbsp4合同期满或双方约定的合同终止条件出现应当即行终止甲方应当在期限届满30日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方由于工作需要经双方协商一致可以续订劳动合同nbspnbsp八违反劳动合同的责任nbspnbspl本合同-经签订甲乙双方必须严格执行甲乙双方任何一方违反本合同违反方应支付对方违约赔偿金_____________元2乙方在合同期间含转岗由甲方出资进行职业技术培训的乙方如若违反本合同需无条件向甲方支付违约赔偿金nbspnbsp3因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的可不承担违约责任nbspnbsp九劳动争议处理nbspnbsp双方因履行本合同发生争议任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解调解不成的可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼nbspnbsp十本合同未尽事宜按国家有关法律法规规定执行nbspnbsp十一本合同双方各执一份涂改或未经授权代签无效nbspnbsp甲方盖章乙方签字nbsp年月日nbsp年月日毕业生就业实习接收函学院 本单位同意接受贵校 届专科 专业 班学生来我单位 岗位进行就业实习实习时间为年月日至年月 日实习期间由我单位对该生进行管理和教育并选派有关技术人员对其进行全程指导和考核实习单位全称盖章负责人签名年月日学院存根附实习单位联系方式 实习单位全称 xx公司 单位详细地址 单位类型 单位联系电话 联系人 备注 可编辑修改如有帮助请下载多谢

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