农艺师岗位的工作职责

<h1>农艺师岗位的工作职责</h1><p>农艺师岗位的工作职责1<br />　　职责<br />　　1、负责项目蔬菜瓜果大棚的日常管理，农艺、瓜果、花卉的日常种植指导<br />　　2、对项目地的植物种类，树木品种提出栽种建议<br />　　3、配合销售部，负责农业大棚采摘线下体验<br />　　4、项目地农业开发 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 提案<br />　　任职资格<br />　　1、大专及以上学历，有农业技术指导工作经验者优先;<br />　　2、3年农艺、花卉种植工作经验，农药、化肥相关工作经验;<br />　　3、熟悉植物营养、土壤学、肥料学等相关理论度能在实际工作中进行合理的应用;<br />　　4、良好的学习、沟通、协调能力，突出的执行能力，高度的工作热情，良好的敬业精神和职业道德操守，良好的团队协作和沟通意识;<br />　　5、可进行相关农业专业知识 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 讲解;<br />　　</p><p>农艺师岗位的工作职责2<br />　　职责：<br />　　1、全面负责技术服务中心的品种选择及品种试验工作，为规模种植户提供选种拌种服务。<br />　　2、负责技术服务中心及MAP示范农场的田间管理工作。<br />　　3、负责挖掘潜力优质品种进行布点筛选试验。<br />　　4、对接北京总部种子苗木管理工作。<br />　　任职要求：<br />　　1、大专及以上学历，育种、栽培等农学相关专业，熟悉区域主栽优质品种特性。<br />　　2、3年以上实际大田作物营养工作经历。<br />　　3、认同公司文化及MAP模式，具备较好的沟通能力和表达能力，有志于长期从事农技服务工作。<br />　　4、认真踏实，吃苦耐劳，能适应出差及基层驻点工作。<br />　　</p><p>农艺师岗位的工作职责3<br />　　职责：<br />　　1、针对作物生长习性，制定作物的植物营养、植保套餐方案。<br />　　2、对新引进的产品进行试验、对肥效药效信息收集反馈，对实验效果进行 评价 LEC评价法下载LEC评价法下载评价量规免费下载学院评价表文档下载学院评价表文档下载 ，为选品提供支持。<br />　　3、探索开发优质、高产高效、省工省时的套餐化产品组合。<br />　　4、提供农化技术服务，进行农技推广培训。<br />　　5、完成领导交代的其他任务。<br />　　任职要求：<br />　　1、大专及以上学历，植物营养、土壤学、肥料、作物栽培、果树学、蔬菜学、植物保护、农业资源与环境等相关专业;5年以上工作经验，对草莓/葡萄生长有细致的研究;<br />　　2、熟练掌握作物栽培、农作物田间管理、土壤肥料、园艺、农机操作等技术原理与实际操作。<br />　　3、承担上级主管部门下达的各项试验，示范和新品种，材料，农药，科学技术推广工作。<br />　　4、负责作物质量管理及病虫害防治指导工作。<br />　　</p><p>农艺师岗位的工作职责4<br />　　1.负责指导工人进行果木的种植、生长情况、育苗、施肥、病害防治等<br />　　2.负责汇总农产品生产情况 记录 混凝土 养护记录下载土方回填监理旁站记录免费下载集备记录下载集备记录下载集备记录下载 ，根据数据制定相关报表;<br />　　3.负责对农场的种植物尤其是蔬菜进行育苗、病虫防治等技术指导;<br />　　4.负责育苗，扩繁，栽培等作业流程，熟悉果蔬种植和管护，熟悉果木病虫害防治技术;<br />　　5.熟悉土壤分析，提供配方施肥措施，搞好试验、示范，撰写总结和调查报告，提出施肥意见，指导如何施肥;<br />　　6.负责本项目果蔬新品种、新技术的试验及推广工作，特别是高品质、高效益的种植及推广;<br />　　7.负责指导及管理当地农民进行果蔬种植，对负责的种植种类的整个种植期进行记录并撰写总结报告。<br />　　8.在技术层面提出相关总结意见建议;<br />　　9.协助上级进行相关农产品生产 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 、措施落实、效果评定等工作。<br />　　</p><p>农艺师岗位的工作职责5<br />　　职责：<br />　　深度了解大型农场和普通种植户在产前/产中/产后的痛点和需求，熟悉数字化农业技术的应用场景，熟悉农业生产管理全流程，负责公司新产品、新服务、新项目开发的田间和实际场景测试，有持续改进意识与能力<br />　　负责公司数字产品app与解决方案在市场推广的农艺技术支持工作，提升客户满意度<br />　　负责公司示范田建设与管理，维护与合作示范方良好的关系<br />　　负责对客户的管理人员和技术人员进行技术交流与培训，解决客户遇到的问题<br />　　负责对公司运营及相关团队的农艺技术知识培训;<br />　　有创新意识，能积极主动为公司发展贡献智慧与专业力量。<br />　　岗位要求：<br />　　1.年龄30-50岁;硕士及以上学历，农学、园艺、植物保护、植物营养专业毕业。<br />　　2.熟悉主要农作物(大田作物：马铃薯、水稻、小麦、玉米优先)的作物生长模型，对作物生长习性、水肥管理、病虫草害防治等具有专业知识和实际经验<br />　　3.有大型农场种植实战经验、数字化农业项目经验者优先考虑<br />　　4.普通话流利，善于团队协作和与人沟通，有很强逻辑思维，语言和文案表达能力、及培训能力，能熟练地进行农技咨询和田间辅导工作;<br />　　5.热爱大农业和大数据，有创新意识，服务意识，和强烈意愿致力于农业产业数字化和数字产业化<br />　　6.能吃苦耐劳，细致、严谨、有耐心，责任心与抗压能力强，工作积极性高;<br /> </p>