服务合同范文汇编9篇

<h1>&nbsh1;</p> <p>服务 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 范文汇编9篇</p> <p> </p> <p>服务合同 篇1<br>合同作为一种民事法律行为，是当事人协商一致的产物，是两个以上的意思表示相一致的 协议 离婚协议模板下载合伙人协议 下载渠道分销协议免费下载敬业协议下载授课协议下载 。今天小编为大家准备了最新的服务合同模板范本，欢迎阅读!<br>最新的服务合同模板范本【1】<br>甲方：<br>乙方：<br>根据《民法典》等有关法律、法规的规定，就乙方为甲方提供信息咨询事宜，双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款，以共同遵守。<br>一、 服务项目<br>乙方为甲方提供就下列项目的信息咨询服务：对甲方所销售产品进行市场细分与目标市场的选择等。<br>二、 项目完成期限及收费<br>1、 以上服务项目收费共计人民币 31800 ，签约后预付全部费用的70%，为人民币 31800 ，在项目完成时一次性支付剩余费用。<br>2、乙方应在本合同生效日壹周内开始实施教育信息咨询服务，并在一个月内完成所有的咨询服务。<br>三、 甲方乙方的基本义务<br>(一) 甲方的基本义务<br>1、 与乙方诚信合作，为乙方开展工作提供便利，向乙方提供与服务事项相关的情况和资料。<br>2、 如有关的情况和事实发生变化，应及时告知乙方。<br>3、 按照约定支付服务费。<br>4、 向乙方提出的要求不应与法律及会计职业道德和职业纪律规定相冲突。<br>(二) 乙方的基本义务<br>1、 必须遵守职业道德和执业纪律。<br>2、 应当勤勉尽职，依法在合同约定范围内维护甲方的最大利益。<br>3、 应当及时向甲方发表顾问意见;按时完成提交项目报告。<br>4、 对甲方的商业秘密或个人隐私应当保守秘密。<br>四、生效、违约处理及其他约定事项<br>1、 本合同在签约并成功付费后生效。<br>2、 双方之间发生争议的，应当进行协商或由第三方调解。<br>3、 本合同未尽事宜，甲乙双方应持积极态度友好协商解决。<br>4、 本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份，效力相同。<br>甲方(盖章)：                乙方(盖章)： <br>年  月  日                     年  月 日<br> </p> <p>服务合同 篇2<br>本合同双方当事人：<br>买方：(以下简称买方)<br>买方法定代表(负责)人：          </p> <p>签约人：<br>买方承办单位：              </p> <p>联络人：    </p> <p>联系电话：<br>买方机构地址： </p> <p>传真电话：</p> <p>卖方：(以下简称乙方)<br>卖方法定代表(负责)人：</p> <p>签约人：<br>卖方营业执照号码：</p> <p>代理商证明：<br>卖方计算机软件版权：</p> <p>代理销售证明：<br>卖方机构地址： </p> <p>业务经理：</p> <p>手机：<br>银行开户许可证：</p> <p>开户行：</p> <p>帐号：<br>根据《中华人民共和国民法典》以及其他有关法律、法规之规定，按____省XX局购买设备统谈分签合同的文件要求，甲方与乙方就购买电子支局联网扩容服务器经充分协商，达成如下条款：<br>一、标的<br>甲方经上级局统谈合同，决定购买乙方电子支局联网扩容服务器，本次合同标的额为：万元(人民币)。<br>二、服务器厂商、产品型号、服务器基本配置、购买数量、单价<br>1、 服务器生产厂商：<br>2、产品型号：服务器<br>3、服务器基本配置：<br>4、购买数量：台套<br>5、服务器台套单价：万元<br>三、交货方式、地点、时间<br>1、交货方式为：现货(含软件安装、使用程序调试，保证接电就可工作);<br>2、交货地点为：由甲方指定地点;<br>3、交货时间为：自合同生效日起个正常工作日内到货。<br>四、质量标准、组装调试与验收<br>1、按计算机厂家提供的产品说明，保证服务器质量达标;<br>2、乙方负责服务器操作系统、电子化支局软件安装( 系统软件由甲方提供);<br>3、甲方在取货时应进行抽查验收，对未抽查到的服务器出现质量问题的，乙方应保证在日内给予调换，超过期限未调换或不调换的行为属违约。<br>五、售后服务<br>1、服务器硬件包修年，软件部分从通过软件鉴定日起________年内保证质量;<br>2、服务器售后服务标准，除按生产厂家承诺执行外，乙方还应对自身开发的软件提供相应的技术支持，服务承诺不能低于厂家承诺标准;3、甲方在工程实施的过程中遇到服务器连接、网络连接、软硬支持等技术问题，乙方提供的技术支持与服务;<br>4、为保证甲方工作的保密性，应乙方负责维修、维护的工作乙方不得委派第三方进行代为维修。<br>六、 付款方式<br>1、甲方收到服务器及相关货物验收合格后，甲方应于日内向乙方以电汇形式支付合同货款 万元;<br>2、乙方预留万元作为质量保证金，合同满________年后，乙方按合同履行无违约行为，甲方应在日内付清剩余货款;<br>3、合同履行期内，遇有乙方售后服务违约，可在质量保证金中扣除。七、违约责任<br>1、甲方除因《中华人民共和国民法典》规定的不可抗力因素影响外，发生下列行为，视为甲方违约。<br>①、甲方无正当理由拒收，甲方向乙方偿付货款总额——%的违约金;②、甲方在合同规定的付款期限内，不能及时付款，每逾期____日，按合同标的额的 %向乙方支付滞纳金;<br>③、甲方在返还质量保证金时也不得逾期支付，每逾期____日，按质量保证金额的 %向乙方支付滞纳金。<br>2、乙方除因《中华人民共和国民法典》规定的不可抗力因素影响外，发生下列行为，视为乙方违约：<br>①、乙方逾期交付货物，每逾期____日，按合同标的额的 %支付滞纳金;<br>②、乙方逾期交货超过天，甲方除按本条第<br>①款收取滞纳金外，还有权决定终止合同。<br>③、乙方在接到甲方要求技术支持与服务的书面或电话通知后，应在24 小时赶到甲方现场进行维修或服务。<br>逾期不来属乙方违约，每日按合同标的额%支付滞纳金。预留的质量保证金不够时，合同履约期内乙方应及时拨付甲方。<br>八.争议解决方式<br>当事人从下列两种方式中选择第种方式，作为本合同争议的解决方式。①、因履行本合同发生的争议，由当事人协商解决，协商不成的，提交邯郸仲裁委员会仲裁;<br>②、因履行本合同发生的争议，由当事人协商解决，协商不成的，依法向人民法院起诉。<br>九、附则<br>1、本合同一式四份，甲、乙双方各持两份，自双方签字盖章后生效。其它未尽事宜，由双方友好协商解决，协商不成，在甲方所在地人民法院起诉;。<br>2、本合同执行过程中如因故不能履行或需要修改，必须经双方同意，并增加补充协议 ，补充协议与合同具有同等效力。<br>甲方：                            乙 方： <br>签约人：                          签约人： <br>签约地点：                       签约地点：               ____年__月__日                   ____年__月__日<br> </p> <p>服务合同 篇3<br>甲方：                 法人代表：          </p> <p>地址:<br>电话:                      传真:<br>乙方:                      联系电话: </p> <p>证件号码:                  家庭地址:<br>甲方是中国 快递网络在 市唯一授权的 快递网络经营权的经营商，主要经营国内国际快件的快件速递业务，因业务发展需要，经甲乙双方充分协商，甲方同意以雇用形式聘请乙方为甲方单位员工，并根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，就双方的雇用劳务关系达成以下合同条款，供甲乙双方共同信守：<br>一、甲方权利和义务<br>甲方权利：<br>(1)合同期内，甲方即为乙方的工作内容管理者，有权对乙方在甲方规定的工作时间内的工作行为进行监督管理，并对乙方因违反甲方公司所制定的各项 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 的行为进行处理。同时，甲方有权按照甲方制定的奖惩 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 对乙方违反制度的行为进行行政罚款。<br>(2)合同期内，甲方有权根据业务经营需要以及乙方身体健康情况，临时变更乙方的工作岗位(工种)和工作地点，并根据岗位性质而变更乙方薪水。<br>(3)甲方对乙方在工作时间以外时发生的各种行为所产生的一切法律与经济后果不负责承担责任。<br>(4)乙方违反国家法律法规，违反甲方公司制定的各项制度，在甲方提出警告后仍不终止的，甲方有权取消雇用关系，如因乙方的行为造成甲方公司的经济或法律损失的，甲方有权追究其责任。<br>(5)甲方对甲方公司制定的各项管理制度拥有最终的解释与随时变更的权利。<br>1.甲方义务：<br>甲方对乙方的工作行为负有监督指导义务，并应对乙方定期进行各类岗位培训以及生产完全培训。<br>(1)甲方应依法制定单位各类 规章制度 食品安全规章制度下载关于安全生产规章制度关于行政管理规章制度保证食品安全的规章制度范本关于公司规章制度 ，并通过有效方式及时告知乙方，同时，对各类制度负有阐释义务。<br>(2)甲方根据工作岗位的需要，提供相应的车辆，电脑，把枪，工作服等岗位工具，同时按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施，发放必要的劳动保护用品<br>(3)甲方应按照本合同约定的薪水标准以货币形式按月支付乙方工资。若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于永康市政府规定的最低工资标准。<br>(4)合同期内，甲方应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况，给予乙方提高薪水待遇的机会，同时，应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况，给予乙方各类岗位竞争的机会。<br>(5)甲方根据国家有关法律法规，建立本单位的安全生产制度;严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少各类职业危害，同时，应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。<br>(6)雇用试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确立乙方的工资结算形式。<br>二、乙方的权利与义务<br>1. 乙方权利：<br>(1)试用期满后，乙方依法享有平等就业的权利，甲方不得因为乙方的性别，年龄，身体健全程度，智力，以及工作能力的程度而歧视乙方。<br>(2)乙方享有取得劳动报酬的权利，甲方不得无故拖欠或克扣乙方每月的工资。<br>(3)乙方依法享有休息，休假的权利。<br>(注：业务员以及内部操作岗位根据岗位性质，不实行带薪休息。)<br>(4)乙方有接受职业技能培训，提请劳动争议处理，享受社会保险和福利的权利，同时，有权拒绝甲方强令冒险作业的权利。<br>2. 乙方义务<br>(1)乙方应严格遵守国家法律法规、邮政监管部门、以及甲方公司制定的各类考勤，内务，劳动纪律，绩效考核，奖惩办法等各项管理制度，同时自觉接受甲方公司管理人员的监督管理。<br>(2)乙方应积极完成各类业务指标，不得无故推诿，延迟甲方管理人员交代的各类劳动任务，自觉接受甲方管理人员的工作调度，同时，自觉接受甲方单位举办的各类技能，安全培训，努力提供自身的业务素质和安全意识。<br>(3)乙方在合同期内，应最大限度的发展甲方公司的快件业务，扩大申通快递网络在永康辖区内的知名度。<br>(4)乙方工种若从事对外业务经营岗位的，应及时每日到甲方财务处缴清各类应缴款项，不得无故拖欠，贪污，挪用，私藏各类公款。同时，各种业务支出，应凭正规有效票据报销，不得虚假上报。<br>(5)乙方应积极维护甲方公司的财物，及时对甲方提供的各类岗位工具如汽车，电脑，把枪等进行维护，不得无故损毁，藏匿，如有发现，按原价赔偿，情节严重的，按偷盗交予公安机关处理，<br>(6)合同期内，乙方提出要辞工解除合同的，须在30日内向主管领导提出书面申请，30日后到人事部办理解除合同手续。<br>(7)乙方在合同期内，应该严格执行公司的商业保密制度，不得对外泄漏甲方的商业企划、客户资料、内部价格等信息，如有违反，甲方有权予以辞退并追究其责任。<br>(8)为保障甲方的市场商业权利，乙方在合同期满不再续签后，在 市辖区三个月内不得从事其它快递物流公司的各类工作。如有违反，甲方有权追究其法律责任。<br>(9)乙方在工作期间，不得专职或者兼职的从事其它职业。<br>(10)雇用合同期满后，乙方如不准备续签，需在合同到期前一个月告知甲方。<br>三：劳动合同期限<br>本合同为固定期限劳动合同。合同期从  年  月 日起至  年  月  日止;其中试用期为从 年  月 日起至 年  月 日止。<br>四：工作内容和工作地点<br>⑴.乙方同意根据甲方业务经营(工作)需要，在快递有限公司 部门从事 岗位，同时甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。<br>⑵ 乙方的工作地点为： 五：工作时间和休息休假甲方根据经营活动需要，对本单位员工实行以下岗位休息制度：<br>⑴ 客服，内勤，文员岗位实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过9小时，每周工作时间不超过54小时，每周至少休息一天。<br>⑵ 操作部、业务部、驾驶员岗位实行不定时工作制。<br>⑶ 国家法定节假日实行带薪休假制度。<br>⑷ 在工作时间内，乙方有事请假，甲方不发当日工资。<br>六：劳动报酬<br>(1)乙方在试用期期间的月工资为 元每月，如在试用期间，乙方提出辞职的或者被甲方辞退的，按试用期工资折日计算。<br>(2)试用期满后，月基本工资为 元，从事对外业务经营岗位的各类业务提成则按各部门绩效考核办法计算。<br>(3) 发薪日为每月 日，甲方每月以货币或转账形式支付乙方。<br>(4)甲方安排乙方加班的，加班工资按有关法律、法规规定执行。<br>⑴ 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。<br>⑵ 乙方患职业病或因工负伤的待遇按有关规定执行。<br>⑶ 甲方可根据乙方的岗位实际情况为乙方提供相应的保险。<br>八：劳动合同变更、解除和终止<br>(1)合同期内，乙方提出辞职的，需在30内以书面形式向主管领导提出申请，甲方以为乙方的违反公司各类管理制度或者其他原因而辞退乙方，应出具公司有效行政文件并予以公示。<br>(2)乙方因因犯罪而被判处有期徒刑，甲方可单方面解除合同。<br>(3)乙方因严重违反甲方劳动纪律或规章制度，严重失职的，营私舞弊的，对甲方利益造成重大损害的，甲方可单方面解除合同。<br>⑷ 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，甲方可单方面解除合同。<br>⑸ 在试用期内，乙方可单方面解除合同</p>