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 办公室工作满意度调查问卷

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办公室工作满意度调查问卷

综合办公室工作满意度调查问卷各位同事:被评价人:您在百忙之中抽时间协助我们完成此次问卷调查。本问卷主要调查对综合办公室人员3-5月的综合 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf 现,改善综合办公室人员的工作能力和服务质量。请根据实际填写!评分 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 :A很好(10分) B好(8分) C一般(6分)D差(4分) E很差(2分)第一部分:服务质量1、您认为公司办公室人员的服务:2、您认为办公室人员的工作效

办公室工作满意度调查问卷1

率:3、您认为办公室人员在以身作则、严于律己方面做得如何?4、您认为办公室人员在组织协调相关工作中的表现如何?5、您认为办公室人员能否融入整体团队?6、您在接听由办公室人员转接的电话时,您对他的及时性和态度方面满意吗?7、您向办公室人员的反馈相关问题有待解决时,是否及时性处理问题?8、您认为办公室人员对于工作认真、负责的态度如何?9、您认为办公室人员是否确切

办公室工作满意度调查问卷2

的清晰自己的工作 流程 快递问题件怎么处理流程河南自建厂房流程下载关于规范招聘需求审批流程制作流程表下载邮件下载流程设计 ?10、您认为办公室人员在店铺工作时是否任劳任怨、平易近人。11、您认为办公人员的人品态度如何?12、你认为办公人员的行为有成长的意识和方向吗?第二部分:工作能力知识水平类:1、企业文化认知程度:      2、部门专业技术知识的掌握程度专业技术能力类:3、事件决策能力4、部门沟通能力5、独立思考能力6、团队管理能力7、人际交往能力8、团

办公室工作满意度调查问卷3

队激励能力解决问题的能力类:9、 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 调度能力10、控制局面能力11、团队领导能力12、时间掌控能力13、关注细节能力14、应急应变能力岗位责任心类:15、责任心16、敬业精神17、全局观念18、成本意识19、创新意识20、培养他人能力第三部分:如果您认为还有其它未列入调查问卷中的合理化 建议 关于小区增设电动车充电建议给教师的建议PDF智慧城市建议书pdf给教师的36条建议下载税则修订调整建议表下载 ,请描述如下:感谢您的参与,您的意见将是我们全力改进的方向、总分:

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