人力资源管理模拟招聘总结

h1人力资源 工作总结 关于社区教育工作总结关于年中工作总结关于校园安全工作总结关于校园安全工作总结关于意识形态工作总结 范文 销售月计划范文二年级看图写话和范文歌颂党的朗诵稿语文万能作文党代会闭幕式讲话 人力资源管理模拟招聘h1pxa0筹备了近三周的模拟招聘会在十分火爆的场面中拉下了帷幕每一组的成员都投入了前所未有的热情不知不觉中大家已经把它当成了"真枪实弹的战场"开始的嬉笑不见了不管是招聘的还是应聘的脸上都写满了认真以至于下课铃声响起的时候才感觉回到了现实中只感叹"结束"真的太匆匆ppxa0其实看看大家对准备工作的重视会觉得招聘会的成功也是必然的作为一个应聘者每一位同学都准备了精美的中英文简历从内容到包装均不输正规的材料作为招聘单位企业简介招聘广告等资料也都是十分精彩且具特色下面我将就我们小组准备工作具体的开展情况进行小结在接到模拟招聘 方案 气瓶 现场处置方案 .pdf气瓶 现场处置方案 .doc见习基地管理方案.doc关于群访事件的化解方案建筑工地扬尘治理专项方案下载 之后我们就召开了第一次小组会议经大家讨论决定了作为招聘方以"楚天大酒店"作为我们的招聘单位并对整个招聘过程进行了具体的分工初步决定招聘会的上午部分由组员张冀新孟敏曹玫简伟李伟良负责招聘工作穆洁无畏毕小雷张明来进行应聘下午两部分人员进行互换接下来大家分头进行了紧张的准备很快企业简介招聘广告招聘计划拟聘岗位的工作说明书招聘表格面试构成表复试访谈表等材料的初稿就出炉了我们随后也召开了几次小组会议把书面的材料及现场的具体分工落实怀着期待的心情开始等待9月23日的到来ppxa0作为模拟现场的316教室有了与往日不同的气氛墙上贴出了色彩斑斓的广告到处是忙碌的身影各个小组都在做招聘前的最后准备正式进入模拟程序之后我们小组的代表首先进行了企业宣传全方位地介绍了"楚天大酒店"的概况经营理念本次招聘岗位及岗位要求等内容配合我们张贴的宣传画成功地引起了大家的注意也使应聘者可以更好地进行选择当八个企业的招聘人员完成了宣传工作之后随着罗帆老师的一声令下"模拟招聘开始了"前面的程序让大家很快地进入了自己的角色相较于其他的招聘单位我们"楚天大酒店"不论从名称企业实力招聘岗位薪金报酬和招聘人员的分工配合方面均比较突出所以没过多久我们的招聘点前就排起了长长队伍原计划使用一天的招聘表格在上午招聘会结束的时候就只剩下了2张而看到有的招聘点因为光顾的人太少而对招聘人员进行"裁员"的时候我们知道我们已经成功了一半根据事先商定的 流程 快递问题件怎么处理流程河南自建厂房流程下载关于规范招聘需求审批流程制作流程表下载邮件下载流程设计 我们安排了一位同学负责对排队应聘的人员分发表格两位同学进行面试的初试其他人则进行复试部分最后由大家一起对两个面试成绩进行加总取总分最高的6位同学颁发聘书大家都对自己的新身份表现出很大的激情但一个小时过后我们的招聘人员感觉到了疲劳有的人声音已经嘶哑再面对不断有人加入的应聘队伍我们开心的同时也有一点头痛了可一看到准备发给面试成功者的聘书看到等待面试的同学的焦急大家又意识到自己的身份于是便再次把真诚的笑容挂到脸上拿起了下一份简历ppxa0经过半天的忙碌之后两组人员又聚到了一起进行经验和体会的交流不仅仅是分享心情更为下午半场招聘会的顺利进行做好准备在大家的发言中总结了招聘和应聘过程中出现的一些问题例如招聘中由发放表格的同学专门负责秩序的维持而初试复试的同学可以相互参考面试的速度来决定问题的多少以免某一个环节有过多的人等待打分的幅度可以适当地拉大便于最后的统分而在对应聘者进行提问的时候应针对其应聘的职位选择问题这样可以更好地因岗择人对于大家回答普遍雷同的问题可以换角度提问而应聘的时候应该从等候的人最少的企业开始尽可能多的尝试竞争不同类型的企业及职位当然仅限于模拟现实中还应做其他考虑面试的过程中要忘记对方是自己的同窗完全地投入到自己的角色中来回答的问题要尽量突出自己的特色但又不应过于浮夸招聘单位大多考虑得比较实际另外要多和招聘的人员交流不要陷入单纯的一问一答中来要形成一个良好的交流氛围ppxa0在经验互通之后下午的两个环节进行得显然都顺利多了招聘小组的人更加有条理也更加从容鉴于上午的经验每一个人的面前都多了一大瓶水说起话来看似更加和蔼可亲同时也更加省力虽然排队应聘的人依然很多但一切都显得井井有条在大家默契的配合中成功地完成了这次招聘任务ppxa0经历了这次模拟招聘之后我们的感触颇多不仅看到了应聘的激烈更体会了作为招聘人员的辛苦每一个应聘者都希望招聘人员用最大的热情来认真对待自己可招聘者同一天要重复经历几十甚至上百次同样的过程不厌其烦地回答相同的问题一次一次地介绍自己的企业其辛苦不言而喻而看似简单的一问一答中也有很多的学问招聘员要负责把握问题的时间及方向还要从各种回答中观察到应聘者的潜质相信这样的一次经历将会非常有利于我们在未来双选会上的表现不管我们将来是否有机会正式从事人力资源的管理但掌握了这方面的基础知识必然将对我们的职业生涯起到推动作用p