首页 合同协议 其他合同 绩效考核协议书

 绩效考核协议书

开通vip
举报

爱问共享资料绩效考核协议书文档免费下载,数万用户每天上传大量最新资料,数量累计超一个亿 ,<h1>绩效考核协议书</h1><p>甲方:<br />乙方:<br />为了提高工作效益和服务水平,进一步激发职工的工作积极性,切实转变工作作风,本着公平、公正、激励、竞争的原则,制定本协议。乙方确认并自愿同意本协议的相关规定。<br />一。本协议适用范围:就职于甲方工作的非参公人员。<br />二。乙方固定工资为基本工资(不包含任何补助)和绩效工资两部分,绩效工资为全部基本工资的%.<br />三、乙方基本工资标准为每月元。&...

绩效考核协议书

<h1> 绩效考核 绩效考核与薪酬下载绩效考核与薪酬下载绩效考核与薪酬下载华为绩效考核体系文件下载华为绩效考核体系文件下载 协议 离婚协议模板下载合伙人协议 下载渠道分销协议免费下载敬业协议下载授课协议下载 书</h1><p>甲方:<br />乙方:<br />为了提高工作效益和服务水平,进一步激发职工的工作积极性,切实转变工作作风,本着公平、公正、激励、竞争的原则,制定本协议。乙方确认并自愿同意本协议的相关规定。<br />一。本协议适用范围:就职于甲方工作的非参公人员。<br />二。乙方固定工资为基本工资(不包含任何补助)和绩效工资两部分,绩效工资为全部基本工资的%.<br />三、乙方基本工资标准为每月元。<br />四、乙方的绩效工资为每月元。<br />绩效工资的考核内容主要为以下几项:<br />1、工作内容:<br />乙方须按规定完成如下工作:<br />乙方如未按时、保质、保量完成以上工作任务,扣除相应绩效工资。2、工作作风:<br />(1)乙方应严格遵守机关考勤 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 ,出现迟到或早退的,每发现一次扣2分。参加政治学习、业务培训、工作例会迟到每次扣0.5分,缺席每次扣1分。<br />(2)乙方应严格遵守工作人员行为规范,服务态度热情、举止得体、服务优质的,得10分。违反行为规范,出现不穿工作服,不佩戴胸牌,串岗聊天、玩电脑游戏、在大厅内吸烟、嬉闹、吃东西、服务用语及行为不文明等现象,每次扣1分。因工作人员态度不好,与服务对象争吵的,每次扣3分;情节严重的,加扣2分。<br />(3)乙方应严格遵守请销假制度,每请事假1天扣1分;每请病假1天的扣0.5分。(须出具相关的医学证明)<br />(4)乙方应严格执行限时承诺制度,在承诺时限内办结各类事项的,得10分。超过承诺时限的,每超一天每件(次)扣1分。<br />乙方须按照甲方制定的岗位职责恪尽职守,认真履行职责,完成甲方分配的各项工作任务。甲方将根据乙方每月的绩效考核内容和考核分数作为重要依据。如未达到绩效考核标准,扣除相应绩效工资。<br />3、领导交办工作:<br />(1)乙方须按时完成股长交办的业务工作,未完成的每超过1天扣1分;<br />(2)乙方须按时完成局领导交办的业务工作,未完成的每超过1天扣1分。<br />五、本协议一分两分,双方各持一份,盖章或签字之日起实行。<br />甲方(公章): </p><p>乙方(签字): <br />甲方负责人(签字): <br />协议日期:<br />年  月  日</p>

本文档为【绩效考核协议书】,请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑, 图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容。

[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生,若发现您的权利被侵害,请联系客服邮件isharekefu@iask.cn,我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。

下载需要1个特权 ,已有0人下载

最新资料

热门推荐

推荐专题

普通用户 明明白白我的心

暂无简介