首页 合同协议 劳动劳务 聘用合同 设计师聘用合同书

 设计师聘用合同书

开通vip
举报

爱问共享资料设计师聘用合同书文档免费下载,数万用户每天上传大量最新资料,数量累计超一个亿 ,设计师聘用合同书h1设计师聘用合同书h1p甲方pp乙方xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0pp一.甲方因工作需要聘用乙方担任xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0职务甲乙双方经协商特制定合同如下双方共同遵守pp二.本合同执行时间从xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0年xa0xa0xa0xa0月xa0xa0xa0xa0日至xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0年xa0xa0xa0xa0xa0月xa0xa0xa0xa0xa0日止pp三.甲方应按时给予乙方工资...

设计师聘用合同书

设计师聘用合同书h1设计师聘用合同书h1p甲方pp乙方xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0pp一.甲方因工作需要聘用乙方担任xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0职务甲乙双方经协商特制定合同如下双方共同遵守pp二.本合同执行时间从xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0年xa0xa0xa0xa0月xa0xa0xa0xa0日至xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0年xa0xa0xa0xa0xa0月xa0xa0xa0xa0xa0日止pp三.甲方应按时给予乙方工资奖金及提成pp四.甲方的权利与义务ppxa0xa01为乙方提供优良的办公环境ppxa0xa02按乙方所做的工作量结合工资及提成发放标准给予乙方相应的报酬ppxa0xa03协助乙方开展工作提供业务机会ppxa0xa04甲方如果认定乙方能力和工作效率差有权终止本合同并予以劝退需提前一个月ppxa0xa05甲方有权对乙方的工作岗位进行调整ppxa0xa06甲方有权对损害公司利益和声誉的员工进行处罚或解雇公司有权利取消各项提成奖金工资的发放ppxa0xa07在合同期间乙方的一切工作成果归甲方所有pp五.乙方的权利与义务pp1如果甲方连续三个月不按时发放工资或生活费乙方有权提出终止本聘用合同pp2乙方在合同期间享有公司一切福利待遇及奖励pp3合同期间必须遵守甲方的一切规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 详见业务部门的 管理制度 档案管理制度下载食品安全管理制度下载三类维修管理制度下载财务管理制度免费下载安全设施管理制度下载 pp4个人所签工地一个星期至少下工地两次或三次工地如有临时需要配合要及时配合工地需要的服务和指导如果发现业主投诉公司将给予处罚pp5有义务维护公司的声誉和权利对公司的业务信息进行保密pp6按时认真做好每一项工作服务好每一个客户pp7团结公司每一位员工认真学习本行业的专业知识做好每一项工作pp8服从公司领导的安排pp六.在合同期间如果乙方需要终止合同应提前一个月 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 甲方如果提前离开工作岗位甲方有权利扣除乙方各项提成及奖金对炒单炒项私自出卖公司信息资料私卖资料的员工坚决开除公司有权利取消各项提成奖金工资的发放情节严重的可追究法律责任pp七.具体薪金如下ppxa01每月保底工资为xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0元按每月满天出勤日为准节假日或休息日除外每月保底开工业务量为xa05万元以上如没完成則按每差xa01万元业务量工资相应下浮xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa010如超过则按每超过xa01万元业务量工资相应上涨10的工资ppxa02拿底薪的设计师个人所签得单按本单最终结算额的345计算提成主材除外不论大小客户没有打折的按5计算提成打9折的按4计算提成85折的按3计算提成不论大小ppxa03不拿公司底薪的按每单最终结算额的789计算提成主材除外客户没有打折的按9计算提成打9折的按8计算提成85折的按7计算提成不论大小ppxa04有关签单奖的规定当月所签单的第一单为保底5万元以上以后每签一单奖150元pp5客户定金需交满3000元以上含3000元如当月没交满的则不累计到下个月签单奖需到工地开工并交首期款后能领取5万元以下的单不发放签单奖pp八.薪金发放结算方式及时间ppxa0xa01保底工资按公司规定发放工资日进行发放ppxa0xa02个人所签单的设计提成客户付80以上的当月工资发放日就可以领取全部提成客户在当月没有付80的需要在工地圆满完工并和业主结算后终一次性结算ppxa0xa03.签单奖待工地开工后在开工本月的工资发放日进行发放ppxa0xa04对于只买设计单的设计提成在业主全部付清设计费后结算ppxa0xa05不享受公司月薪的设计师纯设计费比率提成按46分成设计师40公司60ppxa0xa06享受公司月薪的设计师纯设计费比率提成按2575分成设计师25公司75pp九.本合同一式两份甲乙双方各执一份pp甲方代 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf 签名公章xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0乙方签名ppxa0xa0xa0pp联系电话xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0联系电话ppxa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0ppxa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0xa0年xa0xa0xa0xa0月xa0xa0xa0xa0日p

本文档为【设计师聘用合同书】,请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑, 图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容。

[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生,若发现您的权利被侵害,请联系客服邮件isharekefu@iask.cn,我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。

下载需要1个特权 ,已有0人下载

最新资料

热门推荐

推荐专题

普通用户 郭于芝

暂无简介