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 消防维保公司规章制度及提成方案

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消防维保公司规章制度及提成方案

规章制度为提升公司整体形象,加强和 规范 编程规范下载gsp规范下载钢格栅规范下载警徽规范下载建设厅规范下载 企业管理,促进企业持续、稳定、健康发展,激发员工的主动性、积极性和创造性,提高工作效率,特制订本管理规定。一、公司内部的管理1、日汇报:公司所有员工(索卫东除外)每日8点前微信(乐达日工作汇报群)汇报当天的工作 内容 财务内部控制制度的内容财务内部控制制度的内容人员招聘与配置的内容项目成本控制的内容消防安全演练内容 。并于8:30汇报所在位置。奖惩制度:少汇报一次罚款50元。2、周 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 :每周一对上周的工作进行总结和本周的工作安排进行汇总。3、半年总结:每个员工对半年来的工作进行总结,总结经验找出不足,以便更合理的安排后续工作,以上内容形成文字。4、各部门之间要积极配合,以顺利优质完成工作为目的。5、爱护公司办公用具,包括汽车、电脑、打印机,办公桌椅等,节约办公用品,包括打印纸、笔、本、票据及日常用品等。二、 工程 路基工程安全技术交底工程项目施工成本控制工程量增项单年度零星工程技术标正投影法基本原理 人员的工作安排1、业务:工程人员每月要有10家的业务联系,并进行记录汇报,包括单位名称、项目、联系人、联系方式等内容。奖惩制度,少一家罚款10元。2、业务提成:灭火器维修,利润的30%消防维保(开票及协调费后),利润的10%消防检测,利润的30%消防工程(协调费后),造价的2%器材销售,利润的20%通风,利润的5%3、回款:根据合同约定和工程进展需要付款的客户,相关人员负责督促及时收款。4、每周固定时间和财务对账,做到账票及时清算。三、工作时间规定:周一至周六上午8:30——12:0013:00——17:30,周日休息(联动除外),公司人员保持24小时开机,违者一次罚款50元。请假:因个人原因必须请假需提前1天向领导请示(特殊紧急情况除外),安排好自己的工作,有必要时向相关人员交接,做到不影响相关工作的正常进行。影响的工作正常及造成不良影响,每次处罚100-200元。员工福利1、住宿餐补:对家庭不在本市确需提供住宿的员工公司提供住宿,水电费及相关费用自理。2、通讯费:公司提供电话实报实销。特别提示:公司提供电话以公司业务电话为主,严禁长时间使用公司电话进行个人事情的通话。3、工资发放:每月15日前发放。如有特殊情况,顺延至不超过本月底。4、奖励制度:5、员工 培训 焊锡培训资料ppt免费下载焊接培训教程 ppt 下载特设培训下载班长管理培训下载培训时间表下载 :根据公司发展需要和员工要求,公司不定期对全体员工或相关人员进行培训,以增长专业技能提高工作效率提升自身素养。6、员工正式入职壹年后公司缴纳养老保险和意外伤害险。注:此稿为试用规定,集思广益不断完善,共同进步,我以公司为荣,公司以我为傲。河北乐达消防设施检测有限公司2016-06-28

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