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甘肃省劳动合同官方范本

无标题文档h1nbsh1nbspnbsp甲方用人单位名称_________________ppnbspnbspnbsp所有制性质_________________________ppnbspnbspnbsp地址_______________________________ppnbspnbspnbsp法定代表人委托代理人_____________ppnbspnbspnbsp乙方劳动者姓名___________________ppnbspnbspnbsp性别_______________________________ppnbspnbspnbsp出生年月___________________________ppnbspnbspnbsp文化程度___________________________ppnbspnbspnbsp户籍所在地_________________________ppnbspnbspnbsp身份证号____________________________ppnbspnbspnbsp劳动 手册 华为质量管理手册 下载焊接手册下载团建手册下载团建手册下载ld手册下载 编号_______________________ppnbspnbspnbsp外来人员就业证编号_________________ppnbspnbspnbsp现住址_____________________________ppnbspnbspnbsp甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上根据国家和省有关法律法规签订本 合同 劳动合同范本免费下载装修合同范本免费下载租赁合同免费下载房屋买卖合同下载劳务合同范本下载 共同遵守执行ppnbspnbspnbsp一合同期限ppnbspnbspnbsp本合同为_______劳动合同合同期从_____年_____月_____日起至_____年_____月nbsp____日止共_____年月ppnbspnbspnbsp二工作内容ppnbspnbspnbsp甲方根据本企业生产工作的需要安排乙方从事___________工作ppnbspnbspnbsp乙方同意按甲方生产工作需要在_______岗位从事___________工种ppnbspnbspnbsp三劳动保护和劳动条件ppnbspnbspnbsp1甲方应按照国家有关安全生产劳动保护卫生健康等规定为乙方提供必要的生产工作条件和劳动保护设施以及不低于国家规定应配给的劳动防护用品ppnbspnbspnbsp2乙方有权拒绝甲方违章指挥对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为有权提出批评并向有关部门检举控告ppnbspnbspnbsp四工作时间和劳动报酬ppnbspnbspnbsp1甲方实行每日不超过8小时平均每周小时工时制按国务院关于职工工作时间有关规定执行ppnbspnbspnbsp甲方因生产工作需要经与工会和乙方协商可延长工作时间一般每日不超过l小时特殊情况每日不超过3小时每月不得超过36小时ppnbspnbspnbsp2合同期间甲方应按国家和企业的规定发给乙方工资奖金津贴补贴甲方支付乙方工资不得低于山西省人民政府规定的最低工资 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 ppnbspnbspnbsp3甲方安排乙方加班加点休息日法定休假日安排工作的应按国家规定安排乙方安排同等时间的调休或支付相应工资报酬ppnbspnbspnbsp五劳动纪律ppnbspnbspnbsp1甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度ppnbspnbspnbsp2乙方应增强主人翁意识严格遵守国家各项法律法规遵守甲方各项规章制度服从甲方领导管理和指挥积极做好工作完成劳动任务ppnbspnbspnbsp六社会保险和福利待遇ppnbspnbspnbsp1甲方按国家和省规定向社会劳动保险机构为乙方缴纳劳动保险费乙方按国家和省规定向社会劳动保险机构缴纳劳动保险费ppnbspnbspnbsp2乙方在合同期间的各种公休假探亲假婚丧假女工产假等福利待遇按国家及省有关规定执行ppnbspnbspnbsp3乙方患职业病或因工负伤患病或非因工负伤因工或非因工死亡女工孕期产假和哺乳期间的待遇按国家和省有关规定执行ppnbspnbspnbsp七教育和培训ppnbspnbspnbsp1甲方应对乙方进行各种必要的政治思想品德教育和职业技术及上岗前培训ppnbspnbspnbsp2乙方应刻苦钻研业务达到国家规定的职业技能标准或技术等级标准持证上岗ppnbspnbspnbsp3甲方出资培训乙方后乙方须为甲方服务年否则乙方应按有关规定支付甲方培训费ppnbspnbspnbsp八合同的终止变更解除和续订ppnbspnbspnbsp1劳动合同期满或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现劳动合同即终止执行如双方同意续订应提前一个月办理续订手续逾期不办理的则本合同视为自动续订并应补办续订手续ppnbspnbspnbsp2在下列情况下甲乙双方可以变更合同相关内容ppnbspnbspnbsp1甲方生产经营情况发生变化双方协商同意的ppnbspnbspnbsp2甲乙双方协商同意且不损害国家集体和他人利益的ppnbspnbspnbsp3本合同订立时所依据的法律法规规章政策已经修改的ppnbspnbspnbsp4由于不可抗力致使合同无法完全履行的ppnbspnbspnbsp5法律法规规定的其他情况ppnbspnbspnbsp3有下列情形之一的甲方可以解除劳动合同ppnbspnbspnbsp1乙方在试用期内被证明不符合录用条件的ppnbspnbspnbsp2乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度的ppnbspnbspnbsp3乙方严重失职营私舞弊对甲方利益造成重大损害的ppnbspnbspnbsp4乙方被依法追究刑事责任的ppnbspnbspnbsp4有下列情形之一的甲方可以解除劳动合同但应提前30日以书面形式 通知 关于发布提成方案的通知关于xx通知关于成立公司筹建组的通知关于红头文件的使用公开通知关于计发全勤奖的通知 乙方ppnbspnbspnbsp1乙方患病或非因工负伤医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的ppnbspnbspnbsp2甲方濒临破产处于法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的ppnbspnbspnbsp3乙方不能胜任工作经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的ppnbspnbspnbsp4甲乙双方不能就变更劳动合同达成 协议 离婚协议模板下载合伙人协议 下载渠道分销协议免费下载敬业协议下载授课协议下载 的ppnbspnbspnbsp5有下列情形之一的甲方不得解除劳动合同ppnbspnbspnbsp1乙方患职业病或因工负伤经劳动鉴定委员会确认丧失劳动能力或部分丧失劳动能力的ppnbspnbspnbsp2乙方患病或负伤在规定的医疗期内的ppnbspnbspnbsp3乙方在孕期产期哺乳期间的ppnbspnbspnbsp4其它符合法律行政法规规定的ppnbspnbspnbsp6乙方要求解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知甲方ppnbspnbspnbsp7有下列情形之一的乙方可随时通知甲方解除劳动合同ppnbspnbspnbsp1甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的ppnbspnbspnbspp

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