爱问共享资料劳动保护制度文档免费下载，数万用户每天上传大量最新资料，数量累计超一个亿 ，<h1>劳动保护制度</h1><p>目的：做好劳动保护工作。<br />范围：全体员工。<br />责任人：总经办、各部门。<br />内容：<br />1．加强对员工的劳动安全卫生教育，同时有计划的不断改善员工的劳动环境，工会积极协助企业搞好劳动安全保护工作。<br />2．按不同工种、岗位的实际需要、按国家和公司规定保证配给员工相应的劳动保护用品。<br />3．每年冬夏季节，负责做好防寒保暖，防暑降温工作。<...
<h1>劳动保护 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 </h1><p>目的：做好劳动保护工作。<br />范围：全体员工。<br />责任人：总经办、各部门。<br />内容：<br />1．加强对员工的劳动安全卫生教育，同时有 计划 项目进度计划表范例计划下载计划下载计划下载课程教学计划下载 的不断改善员工的劳动环境，工会积极协助企业搞好劳动安全保护工作。<br />2．按不同工种、岗位的实际需要、按国家和公司规定保证配给员工相应的劳动保护用品。<br />3．每年冬夏季节，负责做好防寒保暖，防暑降温工作。<br />4．加强劳动安全保护管理、电工、焊工、锅炉工等特殊工种必须持证方能上岗。员工必须严格遵守劳动安全卫生制度。<br />5．有关女员工的四期（经期、孕期、产期、哺乳期）的特殊保护，按《中华人民共和国劳动法》和省市有关规定及公司有关规定执行。<br />6．员工必须按公司有关劳动安全卫生保护规定，行政后勤人员应维护公司形象统一着装，各车间、工种、洁净区按公司有关规定执行。<br />7．劳动保护用品的发放由各车间根据发放规定期限到期后向公司办公室申请，由公司办公室按有关规定向分管副总请示后购置，仓库按办公室通知发放。</p>
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