爱问共享资料餐饮员工入职协议文档免费下载，数万用户每天上传大量最新资料，数量累计超一个亿 ，<h1>餐饮员工入职协议</h1><p>根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：</p><p>第一条 合同期限</p><p>甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：</p><p>（一）固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。</p><p&...
<h1>餐饮员工入职协议</h1><p>根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：</p><p>第一条 合同期限</p><p>甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：</p><p>（一）固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。</p><p>第二条 工作内容和规章 制度 关于办公室下班关闭电源制度矿山事故隐患举报和奖励制度制度下载人事管理制度doc盘点制度下载 </p><p>（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位工作， 根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位。</p><p>（二）乙方应按甲方的要求，入职后交 元的押金（离职时见押金单退还）</p><p>第三条 工作时间和休息休假</p><p>（一）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假以本店规章制度执行。</p><p>第四条 劳动报酬</p><p>（一）乙方试用期的基本（固定）工资标准为 元/月。</p><p>（二）乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第 种工资形式：</p><p>1、固定工工资。乙方的工资由基本（固定）工资和绩效工资组成。基本（固定）工资为 元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。</p><p>（三）甲方应以货币形式按月支付乙方工资。</p><p>（四）合同期内，甲方视乙方的工作 表 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf 现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。</p><p>第五条 劳动合同的变更、解除、终止、续订</p><p>（一）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：</p><p>1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；</p><p>2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的；</p><p>3.由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；</p><p>4.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；</p><p>5.法律、法规规定的其他情形。</p><p>（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同</p><p>1.在试用期间，被证明不符合录用条件的；</p><p>2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；</p><p>3.严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；</p><p>4.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；</p><table border="1" cellspacing="0" cellpadding="0"><tr><td><p>甲方(签)：</p></td><td><p>乙方(签)： </p></td></tr><tr><td><p>日期：</p></td><td><p>日期：</p></td></tr><tr><td><p>签订地点：</p></td><td><p>签订地点：</p></td></tr></table>
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