爱问共享资料消防队森林防火工作考核办法文档免费下载，数万用户每天上传大量最新资料，数量累计超一个亿 ，<h1>消防队森林防火工作考核办法</h1><p>为认真贯彻落实泰山防火联席会议和景区工作会议精神，扎实做好森林防火各项工作，经支部研究决定，制定本办法。<br />一、成立考核领导小组<br />为切实做好森林防火考核工作，成立森林防火工作考核领导小组：<br />组长：姜卓兵<br />副组长：王磊、胡涛、刘新国、米文东、徐升<br />成员：王翔、王童、肖国华、安彤彤、公信念<br />二、考核标准<br /...
<h1>消防队森林防火工作考核办法</h1><p>为认真贯彻落实泰山防火联席会议和景区工作会议精神，扎实做好森林防火各项工作，经支部研究决定，制定本办法。<br />一、成立考核领导小组<br />为切实做好森林防火考核工作，成立森林防火工作考核领导小组：<br />组长：姜卓兵<br />副组长：王磊、胡涛、刘新国、米文东、徐升<br />成员：王翔、王童、肖国华、安彤彤、公信念<br />二、考核 标准 excel标准偏差excel标准偏差函数exl标准差函数国标检验抽样标准表免费下载红头文件格式标准下载 <br />见《消防队森林防火工作考核标准 表 关于同志近三年现实表现材料材料类招标技术评分表图表与交易pdf视力表打印pdf用图表说话 pdf 》。<br />三、考核办法<br />（一）考核小组负责日常各项考核工作的检查监督，每月底统计一次考核结果，报支部会审核后公布。<br />（二）实行百分制考核。扣分以100分为限，不计负分。每月公布一次考评结果。每防火季末兑现一次奖惩。得60分（含60分）以上者为合格，其中得90分（含90分）以上者发全额文明奖；得分在60-90分之间者，按得分百分比乘以文明奖（如考评得80分，则兑现本人80%的文明奖）发放；得分在60分以下者为不合格，扣发全年文明奖。受到党纪政纪处分、刑事拘留、治安处罚的均视为不合格，扣发全年文明奖并按相关规定视情加以处罚。<br />（三）考评情况作为职工当年度工作绩效考核的主要依据，与年终考核，记功评奖，岗位评聘等挂钩。<br />四、附则<br />（一）消防队所制定的规章制度中有与本办法相违背的，以本办法为准。本办法未尽事宜，遵照国家、上级和消防队有关规定执行。<br />（二）本办法由考核领导小组负责解释并执行落实。<br />（三）本办法自公布之日起执行。</p><p>××消防队<br />二〇二×年×月×日<br /> <br /> <br /> </p>
本文档为【消防队森林防火工作考核办法】，请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑， 图片更改请在作品中右键图片并更换，文字修改请直接点击文字进行修改，也可以新增和删除文档中的内容。
[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生，若发现您的权利被侵害，请联系客服邮件isharekefu@iask.cn，我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权，请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传，仅限个人学习分享使用，禁止用于任何广告和商用目的。
下载需要1个特权 ，已有0人下载
关注官方微信公众号
掌握更多办公技能
浙公网安备 33021102000990号